根据工作需要，为切实加强法院队伍建设，保障审判工作顺利进行，经研究决定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘编制外人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位、名额

书记员5名。

书记员职责：做好开庭准备；担任庭审记录；整理、装订、归档案卷材料；完成法官交办的其他事务性工作等。

二、聘用条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.坚持党的领导，坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策；遵纪守法，作风正派，品行端正，自愿服从组织安排。

3.具有国家承认的高中（中专）及以上学历，同等条件下文化程度在大专以上的优先聘用（以此类推），同等文化程度的法律专业毕业的优先聘用。

4.年龄及其他：

（1）年龄在18—30岁之间（此次招聘年龄计算以1月1日为准，即1986年1月1日至1998年1月1日期间出生），技能特别突出、熟悉法院书记员工作的可适当放宽年龄；

（2）身体健康，无慢性疾病，无生理缺陷，双眼矫正视力不低于0.8；

（3）具备与书记员工作相适应的专业知识和技能。

（二）有下列情形之一的不得报考

（1）曾受过治安、刑事处罚或被免予刑事处罚；曾受过劳动教养、少年管教；曾被开除军籍、团籍、党籍；在高等教育期间受到开除学籍处分；曾被开除公职或公务员辞退不满5年。

（2）政治品德不良，社会责任感感和为人民服务意识较差，严重违反职业道德、社会公德、家庭美德。

（3）涉嫌违法犯罪正在接受调查或有违法劣迹。