3、资格审查。本次报名和资格审查在报名现场同时进行。考生持本人毕业证、学位证、有效居民身份证原件及复印件《报考信息表》和3张近期同底2寸免冠照片报名，不能在网上查验毕业证书的应聘者不予报名。2015年应届毕业生报名须持学校学籍、学历证明。在职人员还须提供编制所在单位和主管部门出具的同意报考的书面证明。

4、发放《准考证》。报考现场资格审查合格后发放《准考证》。

5、注意事项。应聘人员现场报名时所填相关信息应真实准确，在公开招聘期间应保持通讯畅通；联系方式变更后，应主动告知招聘单位。因无法与应聘人员取得联系所造成的一切后果由应聘人员本人承担。

五、开考比例

岗位招聘人数与报名人数之比应不低于1：3，达不到上述比例的，相应调减该招聘岗位的招聘人数直至取消该招聘岗位。招聘岗位调减或取消情况将于报名结束和笔试考试结束通过巴州区人力资源和社会保障局网站（http://www. bzqrsj gov.cn）公告。

六、加分条件

参加“大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶”计划、“社工人才百人计划”等服务期满且经服务所在地县级及以上团委、人社部门、民政部门、教育部门考核合格的志愿者，在乡镇及以下基层单位每服务满1周年，加2分，最高不超过6分；大学生村（社区）干部按四川省委组织部、四川省人力资源和社会保障厅《关于大学生村（社区）干部报考公务员和事业单位工作人员享受加分政策有关问题的通知》（川组通〔2010〕4号）规定加分；已按规定享受基层服务项目政策性加分考入机关事业单位的人员再次参加招考的，不再享受同项目加分政策。

符合上述加分条件的报考者，于现场报名时递交服务所在地县级及以上团委、人社部门、民政部门等出具的证明、考核材料、服务合同（协议）和服务证书等材料原件及复印件进行加分审查和认定。退役大学生士兵须提供本人有效的退役、奖励、学历、优秀士兵等相关证书或材料的原件及复印件进行加分审查和认定。不按规定递交加分材料或逾期递交的，均视为自动放弃加分。

七、考试

本次考试采用公共科目笔试、专业面试相结合的方式进行。两科满分均为100分，考试总成绩计算方式为：考试总成绩=（公共科目笔试成绩+政策性加分）×50%+专业面试×50%。

（一）公共科目笔试

1.考试时间。

公共科目笔试时间：2015年1月31日上午9:00-11:00。

2.考试地点。详见《准考证》。

3.考试内容。

公共科目笔试：参考《四川省事业单位公开招聘工作人员考试综合知识参考资料》进行命题和考试。卷面满分为100分。

4.查分。考生如对笔试（含政策性加分）成绩有疑问的，可于笔试成绩公布后3日内，由本人持有效身份证、准考证原件和复印件到巴州区人社局书面申请查分，查分时间为2月4日上午10：00，逾期不再受理。

（二）专业面试

1.专业面试人员确定。根据报考同一岗位考生的公共科目笔试成绩与政策性加分之和从高分到低分按专业面试人员与招聘岗位5：1的比例确定专业面试人员（最后一名成绩相同者，一并进入面试）。未达到5:1但不低于2:1的岗位报考者可全部进入专业面试。

各岗位进入专业面试人员名单于2015年2月5日前在巴州区人力资源和社会保障局网上公布，不再另行通知。

2.专业面试时间、地点及方式

面试时间、地点详见《面试通知书》。

面试采取专业化面试方式，主要测评应聘者的岗位专业知识及其语言和逻辑思维能力、组织协调能力、责任感和进取心、与人交往的技巧、沟通能力和亲和力、举止仪表等。面试成绩满分为100分，按照统一的评分标准和要求进行，面试成绩当场公布，并由考生本人签字确认。

3.考试总成绩公布

面试结束后，考试总成绩将在巴州区人力资源和社会保障局网站（http://www.bzqrsj.gov.cn）公告。

八、体检。依据招聘岗位及招聘人数，按照报考同岗位应聘者考试总成绩从高分到低分依次等额确定体检对象。如最后一名考试总成绩并列，按专业面试成绩从高分到低分依次确定体检对象；如专业面试成绩还相同，确定学历高者为体检对象；如前两者均相同，通过加试确定体检对象。