（三）体检。

根据考试总成绩，从高分到低分等额确定进入体检人选。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）和《关于印发<公务员录用体检操作手册（试行）>有关修订内容的通知》（人社部发〔2013〕58号）等相关规定执行。未按规定时间到指定地点参加体检以及未完成规定项目体检的考生，视为自动放弃考调资格。初次体检不合格的，本人可在接到体检结果通知三日内申请复检一次，逾期不申请复检的视为自动放弃。复检只进行一次，体检结论以复检结果为准。

（四）考察。

对体检合格人员，进行考察。

因体检、考察不合格或自动放弃出现缺额，由宜宾市人力资源和社会保障局决定是否进行递补。

（五）公示。

根据报考者考试总成绩、体检结果和考察情况，确定拟调入人员，在三江人才网上以及拟考调人员原单位进行公示。公示期为5个工作日。

（六）调动。

公示期满无反映或反映问题不影响考调的，按事业单位人员调动的有关规定办理调动手续。

五、其他事项

（一）本公告由宜宾市人力资源和社会保障局负责解释。

（二）考调过程中有关调整、补充、提示等事项，在三江人才网（http://www.ybrc.gov.cn/）上公告。因考生不登录网站查询相关考调信息，造成的一切损失由考生本人承担。

（三）咨询电话：0831-5103579

监督电话：0831-5103021

附件：宜宾市人力资源和社会保障局公开考调下属事业单位工作人员报名表

宜宾市人力资源和社会保障局

2014年8月14日