（一）涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的；

（二）受处分期间或者未满影响期限的；

（三）按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对调动有其他限制性规定的；

（四）新录（聘）用人员试用期未满的；

（五）国家有其他规定的。

五、报名及资格审查

（一）报名

采取现场报名的方式。报考人员于2014年5月20日至5月22日上班时间（上午8：30 —12：00，下午2:30—6:00）到资阳市广场路9号市级机关办公区1号楼1117室报名。（联系人：吴朝霞，联系电话：26111127、13982987755。）报名时须持有效身份证、毕业证原件和复印件各1份（原件审查后退还本人），同底版近期2寸免冠照片2张，公务员（参公人员）登记表复印件1份，《资阳市人民政府办公室公开遴选工作人员报名表》或《资阳市地方志办公室公开遴选工作人员报名表》（登陆资阳人才网（http://www.zyrc168.com/）下载填写）1份。

（二）资格审查

市政府办人事科对报考人员资格进行初审，审查合格后发放准考证。报考者如弄虚作假或隐瞒有关情况的，主考机关将取消其遴选资格，所造成的一切损失由报考者本人承担。

六、遴选方式

本次遴选采取笔试、面试相结合的方式进行。报名人数与遴选人员之比不低于3：1，如果达不到遴选比例的，则相应减少遴选名额或取消遴选计划。

（一）笔试

5月25日上午9:00—11:30进行笔试（考试地点见准考证）。根据笔试成绩，按遴选名额3倍从高分到低分确定面试人员。

（二）面试

主要测试分析处理问题的能力、应变能力和语言表达能力。笔试、面试的组织工作由市政府办公室负责。面试结束后，按笔试成绩占50％、面试成绩占50%的比例，以百分制计算报考人员考试总成绩。根据考试总成绩，由高分到低分等额确定考察、体检对象。

七、考察及体检

对拟遴选人员进行德能勤绩廉考察，并按《公务员录用体检通用标准（试行）》组织体检。因考察或体检不合格空缺的名额，在进入面试的人员中按总成绩从高分到低分依次递补。

八、公示及调动

考察、体检合格后，对拟遴选人员在资阳人才网上公示7天。对公示无异议人员按人事管理权限办理调动相关手续。

附件：1.资阳市人民政府办公室公开遴选工作人员报名表

2.资阳市地方志办公室公开遴选工作人员报名表

资阳市人民政府办公室

2014年5月13日