6.法律、法规规定的其他情形。

四、调任程序

（一）报名及资格审查

报名时间为2015年3月26日至3月31日（周末除外），报名地点设在市供销合作社人事科（地址：朝阳东路北巷1号，联系电话：2147015）。

资格审查在考生报名时进行，由市供销合作社负责。考生应提交以下材料：

1.本人二代身份证原件及复印件；

2.按照干部管理权限经所在单位审核同意并加盖鲜章的《达州市供销合作社竞争性调任优秀年轻公务员报名登记表》（见附件，双面打印）；

3.学历学位证书、任职（含专业技术职务）文件原件及复印件；

4.年度考核表或组织人事部门出具的年度考核等次证明；

5.个人近期1寸免冠照片4张；

6.职位要求的其他有关证明材料原件及复印件。

报名材料一式3份，均用A4纸张复印。

资格审查合格人数与调任计划的比例不低于3:1。对达不到开考比例的职位，经市委组织部或市人社局同意后，取消该职位调任计划。资格审查贯穿整个调任过程，任何时候发现报考者资格不符即取消资格。

（二）面试

面试时间为4月12日，由市供销合作社组织实施。面试具体事项另行通知。

（三）体检及考察

根据面试成绩从高到低等额确定进入体检、考察的人选，并书面征求调出单位意见。

体检按照《公务员录用体检通用标准（试行）》等要求进行。

考察主要考察报考者的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法以及是否需要回避等方面的情况。

因体检、考察不合格、报考者放弃等出现的缺额，经市委组织部或市人社局同意后，可递补一次。

面试成绩以及进入体检、考察人选在市供销合作社网站、信息公开栏公布。

（四）公示和调任

根据考察、体检合格人员，市供销合作社领导班子集体研究确定拟调任人选，经公示（5个工作日）无异议后，按程序上报市人社局研究审批，办理调任手续。新调任人员三年内不能调整交流，确因工作需要调整的，报市人社局同意后进行。

五、其他事项

1.本次调任报考者工作年限、任职时间等计算截止日期为2015年3月31日。

2.本次竞争性调任公务员工作严格按照中央和省、市关于干部人事工作的有关规定进行。如发现违反干部人事纪律的现象，可向达州市供销社纪检监察部门反映，也可直接向市委组织部、市人力资源和社会保障局、市公务员局举报。

中共达州市委组织部：0818-2391630 0818-12380。

达州市人力资源和社会保障局、达州市公务员局：0818-3322233。

达州市供销合作社纪检组：0818-2360733。

本公告由达州市人力资源和社会保障局、达州市供销合作社负责解释。

附件：达州市竞争性调任优秀年轻公务员报名登记表