（2）《合江县2014年下半年公开考调（聘）机关事业单位工作人员报名表》2份（附件2）。

（3）本人近期1寸正面同底免冠彩色证件照片3张（其中2张贴报名表）。

（二）资格审查及《面试通知书》领取

报考人员具备上述材料后，由县委组织部、县人社局对报名人员进行资格审查。资格审查合格的，发给《面试通知书》。报考人员对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假或隐瞒相关信息者，一经查实，即取消考调（聘）资格。

《面试通知书》领取时间：10月9日上午8:30-12:00、下午2:30-6:00。

《面试通知书》领取地点：合江县人力资源和社会保障局会议室（合江县党政大楼6楼）。

（三）考试和综合考核

各职位考试方式详见附件1《合江县2014年下半年公开考调（聘）机关事业单位工作人员职位表》中考试方式栏。

1、考试方式为面试的职位。

面试成绩满分为100分。

面试时间及地点：面试时间为2014年10月10日。具体时间、地点详见《面试通知书》。

面试成绩的公布：面试成绩于面试后3个工作日内在合江县人力资源和社会保障局网站（http://www.hjrsj.gov.cn）上公布。

面试成绩最低分数线：各职位考生面试成绩低于70分的不能确定为考核对象。

综合考核：根据面试成绩，按考调（聘）职位计划数与参考人数1：2的比例确定考核对象（最后一名面试成绩并列的一并确定进入考核），面试成绩不带入考核环节。综合考核由用人单位主管部门负责，综合考核内容主要包括报考者的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况，并核实是否符合考调资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等，作出考核合格与否的结论。经综合考核不适合报考职位的，该职位可空缺。

2、考试方式为面试、笔试的职位。

面试和笔试成绩满分均为100分，各占综合成绩的50%。

面试时间及地点：面试时间为2014年10月10日。具体时间、地点详见《面试通知书》。

面试成绩的公布：面试成绩于面试后3个工作日内在合江县人力资源和社会保障局网站上公布。

面试成绩最低分数线：各职位考生面试成绩低于70分的不能确定为参加笔试对象。

笔试人员确定：根据面试成绩从高到低，按考调（聘）职位计划数与参考人数1：3的比例从高分到低分依次确定参加笔试人员(最后一名面试成绩并列的一并确定进入笔试，实际参考人数小于考调人数3倍的，所有参加面试的考生都进入笔试)。

笔试为闭卷考试，笔试科目为《综合知识》。（《综合知识》主要考察报考者的写作能力。）

笔试时间及地点：详见笔试《准考证》，领取时间另行通知。

笔试成绩公布：笔试成绩于笔试后3个工作日内在合江县人力资源和社会保障局网站上公布。