中共眉山市委组织部

眉山市人力资源和社会保障局

关于2014年眉山市市属事业单位公开招聘

工作人员的公告

根据国家、省、市事业单位公开招聘工作人员的相关规定，按照公开、平等、竞争、择优原则，我市决定面向社会公开招聘市属事业单位工作人员95名（其中：综合类50名、教育类15名、卫生类30名），现将有关事项公告如下（本公告同时在眉山人事考试网：http://www.mspta.gov.cn和眉山市人力资源和社会保障局网：http://www.scms.hrss.gov.cn上发布）：

一、招聘单位及名额

本次招聘为编制内招聘。具体招聘单位及名额详见《2014年眉山市市属事业单位公开招聘工作人员岗位和条件要求一览表》（以下简称《岗位表》，见附件1、附件2、附件3）。

二、招聘对象及报考条件

（一）招聘对象：2014年高校应届毕业生或符合岗位条件要求的社会在职、非在职人员。其中：2014年高校应届毕业生必须在2014年7月31日前取得并提供岗位条件要求的毕业证、学位证、职称（执业）资格证等相关证书；其他人员必须在面试资格复审结束前取得并提供岗位条件要求的毕业证、学位证、职称（执业）资格证等相关证书。未在规定时间内取得并提供有关证书的，不予聘用或不予进入下一步招聘环节，责任由本人自负。

招聘对象中“具有2年及以上基层工作经历”，是指截至2014年4月22日(报名第一日)，累计在基层工作的时间已满2周年。基层工作经历指具有在县级及以下招聘岗位所在行业的单位工作的经历。离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地（该基地为县级及以下招聘岗位所在行业的单位）参加见习的经历，可视为基层工作经历。在军队团和相当于团以下招聘岗位所在行业的单位工作的经历，可视为基层工作经历。高校毕业生在校读书期间的社会实践经历，不能视为基层工作经历。

（二）报考条件

1．报考者应同时具备的条件：

（1）具有中华人民共和国国籍；

（2）拥护中华人民共和国宪法；

（3）遵纪守法，品行端正；

（4）具有正常履行岗位职责的身体条件；

（5）符合《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》第二十九条有关回避的规定；

（6）符合招聘岗位要求的其他资格和条件。

招聘岗位要求的具体对象、范围、条件见《岗位表》。《岗位表》中的专业条件以国家教育行政部门制定的研究生、本科、高职高专专业目录名称为依据（见附件4），目录中没有的专业以公告中公布的专业名称为依据。

报考人员本人的有效学位证以及毕业证所载学历和专业名称，与所报考岗位“学历要求”、“学位要求”和“学科或专业”（指与学历学位相对应的专业条件）的学历、学位、专业条件要求应相符，不符者，请勿报考，否则取消其报考（聘用）资格的责任自负。

2．有下列情况之一者，不得报考：

（1）曾受过各类刑事处罚的。

（2）曾被开除公职的。

（3）有违法、违纪行为正在接受审查的。

（4）尚未解除党纪、政纪处分的。

（5）有违反有关规定不适宜报考事业单位的。

三、报名及资格初审

本次公开招聘采取网络报名的方式进行。网络报名时间为2014年4月22日至26日8：00，报名网站为眉山人事考试网（www.mspta.gov.cn）。网络报名资格初审由眉山市人力资源和社会保障局负责组织实施。资格审查工作贯穿公招全过程，在招聘的任一环节发现报考人员不符合报考条件或弄虚作假的，均取消其报考（聘用）资格，且责任自负。

报名及资格初审按以下程序进行：

（一）网络报名

1．选择岗位。报考者登录报名网站，认真阅读本公告，详细了解招聘岗位所规定的范围、对象、条件、报名程序、有关政策规定和注意事项等内容，然后根据自身实际选择完全符合报考条件的岗位进行报名。报考专业条件以国家教育行政部门制定的研究生、本科、高职高专专业目录名称为依据（见附件4），目录中没有的专业以公告中公布的专业名称为依据，请报考者认真对照选择。报考人员应使用第二代居民身份证号进行报名，并且只能选择一个单位中的一个岗位，报名与考试时使用的身份证必须一致。

2．填报信息。报考者按网络提示要求进行注册，如实、准确填写《2014年眉山市市属事业单位公开招聘工作人员报名信息表》（以下简称《报名信息表》）的各项内容，同时按网络提示上传本人近期免冠正面证件电子照片（JPG格式，大小20KB以下）。报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确，在招聘的任一环节发现报考人员不符合报考条件或弄虚作假的，均取消其报考（聘用）资格，且责任自负。

3．查询资格初审结果。报考人员请于2014年4月22日至27日登录报名网站查询是否通过资格初审和照片质量检查。资格初审合格者，不能再报考其他岗位，并按网络提示打印《报名信息表》2份，供面试资格复审时使用。资格初审不合格的，可于报名时间截止前改报其他岗位。报考人员对岗位要求的资格条件和其他内容有疑问的，可按照本公告中的咨询电话进行咨询。

网络报名资格初审合格不代表最终资格审查合格。报考人员最终是否符合所报岗位条件要求由面试资格复审、考核中的资格复核和组织人社部门审核确认的结果最终确定。

（二）网上缴费

经初审通过且照片质量合格的报考者，须于2014年4月22日至28日8:00登录报名网站进行确认缴费（按照四川省财政厅、四川省物价局川价费〔2003〕237号文件规定，笔试考务费每科50元/人）。网络报名后未在规定时间内确认缴费的，视为自动放弃。确认缴费的具体程序按网络提示进行。

具有下列情形之一者，可减免笔试考务费：

1．根据《国务院关于在全国建立农村最低生活保障制度的通知》（国发〔2007〕19号）、《中共四川省委、四川省人民政府关于推进城乡社会救助体系建设的意见》（川委发〔2005〕9号）和《四川省城市居民最低生活保障实施办法》规定的享受国家最低生活保障金的城镇、农村家庭报考者；

2．《中共四川省委、四川省人民政府关于印发<四川省农村扶贫开发规划（2001-2010年）的通知>》确定的农村绝对贫困家庭报考者；

3．因疾病、意外灾难等导致一时不能维持基本生活的特殊困难家庭报考者；

4．父母双亡、父母一方为烈士或一级伤残军人，且生活十分困难家庭报考者。

符合上述第1项情形的报考者凭区（县）民政部门出具的享受最低生活保障证明、特殊困难证明；符合上述第2、3项情况的报考者凭乡（镇）政府、街道办事处或学校学生处出具的农村特困家庭证明、特殊困难证明；符合上述第4项情况的报考者凭民政部门出具的父亲或母亲烈士证明、父亲或母亲一级伤残军人证，当地派出所出具的父母双亡证明等有效证件办理减免手续。

符合减免条件的考生于2014年4月27日前的工作日内到眉山市人事考试中心(电话：028-38197202，地址：四川省眉山市东坡区学士街268号)递交减免申请材料，经眉山市人事考试中心按相关程序审核通过后，考生免缴当次考试考务费。考生未在规定时间内办理减免手续的，视为自动放弃。

（三）打印准考证

资格初审通过和照片质量合格并成功完成了确认缴费（含减免费用）的报考人员，请于2014年5月12日至5月16日登录眉山人事考试网打印本人准考证（使用A4纸打印，黑白、彩色均可，保证字迹、照片清晰）。逾期不打印准考证而影响考试的一切责任由考生自负。准考证是考生参加笔试、面试、体检等各环节的重要证件，请妥善保管。

四、考试

考试分为笔试和面试。考试总成绩按满分100分计算。其中：综合类和卫生类笔试成绩占考试总成绩的60%，面试成绩占考试总成绩的40%；教育类笔试成绩占考试总成绩的50%，面试成绩占考试总成绩的50%。

（一）笔试

1．笔试开考比例。招聘岗位招聘名额与有效报考人数之比为笔试开考比例，笔试开考比例不得低于1：3（除眉山市广播电视台招聘出镜记者和播音主持岗位外）。未达到笔试开考比例的，调减招聘岗位招聘名额；调减后仍达不到笔试开考比例的，取消该岗位招聘，并由眉山市人事考试中心按程序退还考生已缴考试考务费。调减或取消招聘名额等情况在眉山人事考试网（www.mspta.gov.cn）和眉山市人力资源和社会保障局网（www.scms.hrss.gov.cn)上公告。

2．笔试科目。综合类笔试科目为《公共基础知识》和《职业能力倾向测验》；教育类笔试科目为《公共基础知识》和《教育公共基础笔试》；卫生类笔试科目为《公共基础知识》和《医学基础知识》。笔试范围见《2014年眉山市市属事业单位公开招聘工作人员考试（笔试）提纲》（见附件5）

3．笔试时间和地点。笔试时间为2014年5月17日（星期六）上午，各科具体笔试时间及地点详见本人准考证。

报考人员应按照准考证上确定的时间和地点参加考试。参加考试时，必须同时携带准考证和第二代居民身份证（不含过期身份证、身份证复印件、第一代居民身份证），两证不全者不得参加考试。

4．笔试成绩。笔试成绩按满分100分计算。其中：每科卷面满分为100分，每科占笔试成绩的50%。笔试折合总成绩计算方法如下（成绩不进行四舍五入处理）：

综合类笔试折合总成绩=（《公共基础知识》成绩×50%+《职业能力倾向测验》成绩×50%）×60%；

教育类笔试折合总成绩=（《公共基础知识》成绩×50% +《教育公共基础笔试》成绩×50%）×50%；

卫生类笔试折合总成绩=（《公共基础知识》成绩×50% +《医学基础知识》成绩×50%）×60%。

5．成绩查询。笔试各科成绩于2014年5月30日在眉山人事考试网（www.mspta.gov.cn）和眉山市人力资源和社会保障局网（www.scms.hrss.gov.cn)上公布。由于阅卷工作采用了分数处理自动化系统，没有人工登分、核分过程，除缺考、违纪、零分等特殊情况外，原则上不接受考生查分申请。因特殊情况需申请查分的，应于2014年5月30日至6月1日登陆眉山人事考试网提交申请,查分结果于2014年6月5日在眉山人事考试网上公布。笔试折合总成绩和岗位排名于2014年6月9日前在眉山人事考试网（www.mspta.gov.cn）和眉山市人力资源和社会保障局网（www.scms.hrss.gov.cn)上公布。

（二）面试

1．面试比例。面试比例为1：3（除眉山市旅游服务中心招聘旅游推广人员面试比例为1：5外）。

2．面试资格复审。2014年6月20日前，根据招聘岗位招聘名额和参考人员笔试折合总成绩，从高分到低分按1：3（除眉山市旅游服务中心招聘旅游推广人员面试比例为1：5外）的面试比例确定面试资格复审人员名单（笔试有缺考科目者不得进入面试资格复审）。最后一名面试资格复审人员笔试折合总成绩相同的，可一并进入面试资格复审。因笔试缺考等各种原因产生进入面试资格复审人数达不到该岗位招聘名额3倍的，该岗位符合条件的笔试人员可全部进入面试资格复审。面试资格复审时间、地点及人员名单在眉山人事考试网（www.mspta.gov.cn）和眉山市人力资源和社会保障局网（www.scms.hrss.gov.cn)上公布。