（三）考试

1.文秘岗位：

总成绩=笔试成绩

笔试内容：以文秘写作为主，总分100分。

2.网络运行维护岗位：

总成绩=笔试成绩70%+实际操作测试成绩×30%

（1）笔试内容：计算机及网络运行维护相关专业知识，笔试满分100分，占总成绩的70%。

（2）实际操作测试：

按本岗位笔试成绩高低排序，前3名确定为进入实际操作测试环节人选。测试时间另行通知。

‚测试内容：以网络运行维护实际操作为主。测试满分100分，占总成绩的30%。

3.准考证领取：2016年3月 19日14：30-17：30在报名地点领取。

4.笔试时间和地点详见准考证。

（四）体检（尿检）

根据岗位总成绩排序，由高分到低分按岗位考调名额数1:1的比例等额确定体检（尿检）人员，体检标准和有关要求按《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。首次体检（尿检）不合格者可申请复检一次，体检（尿检）结果以复检结果为准。如有体检或尿检不合格者，则依次递补。

（五）考察

体检尿检均合格者，由2016年县政府办考调工作小组对其德、能、勤、绩、廉及其相关技术业务进行全面考察。

（六）试用

考调人员试用期为6个月，以考察人岗适应度及应试者实际工作能力。

（七）公示

试用期满后，由县政府办考调工作领导小组根据试用人员在试用期间的工作表现研究确定正式考调人员名单，并面向社会进行公示，公示期为7天。

（八）调动

根据公示情况，由县政府办考调工作领导小组研究确定正式考调人员，按照相关程序办理工作调动手续。

五、监督

本次考调由县纪委、监察局全程监督。

监督电话：县监察局 0834-4773820

本公告由县政府办负责解释。

咨询电话：县政府办 0834-4772555

普格县人力资源和社会保障局

2016年3月10日