根据蓬溪县部分事业单位工作需要，按照《中共遂宁市委组织部遂宁市人力资源和社会保障局关于印发《遂宁市事业单位公开考核招聘高层次人才及管理暂行办法》的通知》（遂人社发〔2011〕45号）有关规定，经研究决定，我县面向全国考核招聘3名工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘名额

蓬溪县考核招聘工作人员3名（详见：附件1）

二、招聘范围及对象

（一）招聘范围：面向全国

（二）招聘对象：2016年普通高校应届毕业生或符合报考条件的在职和非在职人员。

三、招聘条件

（一）热爱祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强；

（二）年龄、专业、学历等与附件1中岗位要求相符；

（三）身体健康，具备正常履行聘用岗位职责的身体条件；

（四）有下列情况之一者不得报名：

曾受过各类刑事处罚的；曾被开除公职的；有违法、违纪行为正在接受审查的；尚在党纪、政纪影响期内的；按照相关规定应当回避的；在各级人事考试中违规违纪在禁考期内的人员；法律法规规定不能报考的其他情形人员。

四、招聘程序

坚持德才兼备的用人标准，按照公开、平等、竞争的原则，实行双向选择、直接考核、择优招聘。

（一）报名

（1）报名时间：2015年11月9-10日上班时间

报名地点：蓬溪县人社局事业单位管理股

蓬溪县考试中心

（2）报名方式：符合条件的报考者持本人自荐书、岗位需求的报名材料原件及复印件（应届毕业生提供学历

证明）、下载并填写完整的《考核招聘人才报名登记表》（贴上照片）一式一份，在上述时间内到指定的地点进行现场报名。

3．报名要求：

（1）报考者报名前应认真阅读考核招聘公告，详细了解招聘对象、范围、条件及有关政策规定和有关注意事项等内容，每个报考者只能选择一个岗位进行报名。

（2）报考者提供的个人信息材料必须真实可靠，准确无误，不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考核时使用的身份证必须一致。

（二）资格审查

资格审查工作将贯穿招聘工作全过程，在任何阶段发现报考者有不符合岗位要求情形的，均取消其聘用资格。由人社部门统一组织各招聘单位实施资格审查，人社部门对报考事业单位的人员进行资格确认。

（三）考核

1．考核方式：结构化面试。

2．考核内容：主要考察报考者的业务知识、工作能力、综合素质等。

3．考核时间：2015年11月21日

4．考核实施：由人社部门牵头组织，组织、主管部门及用人单位参与组成考核小组，集中实施考核。事业单位考核全过程实施封闭式管理。考核当日，报考人员凭本人有效身份证原件按考核通知规定的时间、地点准时到考场候考。未按规定时间到考场候考的视为自动放弃考核资格。面试成绩从高分到低分等额确定进入体检人员。面试成绩若低于60分，则取消其应聘资格。