因工作需要，经研究，决定面向社会公开招聘劳动合同制工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取自愿报名，考试和考核相结合的办法择优聘用。

二、招聘名额、性质及条件

（一）招聘名额和性质

1.此次共公开招聘工作人员4名，招聘岗位条件要求详见附件。

2.此次招聘所有岗位系劳动合同制工作人员，按《劳动法》、《劳动合同法》等法律管理。

（二）招聘范围。招聘范围为“江安籍”，是指具有下列情况中的一种：

一是截止报名结束之日报考者户口在江安县辖区范围内的。资格审核时必须提供户口薄，属于集体户口的，提供常住人口登记表。

二是县外就读的江安籍应往届毕业生（包括户口尚未迁入江安县的）。资格审核时须提供入学前户籍薄（或入学前户籍管理机关证明）、“就业报到证”、“户口迁移证”。

（三）招聘条件

1.政治思想素质好，作风踏实，吃苦耐劳。

2.具有能正常履行招聘岗位职责的身体条件。

3.具有良好的道德情操和心理素质，纪律观念强。自愿接受单位管理，遵守工作相关法规制度的规定。

4.符合相关岗位报考条件。

5.年龄按周岁计算，以报名第一日作为截止日期。如35周岁，即报名第一日未满36岁即可报考。

6.有下列情形之一的，不得报考：

(1)受过刑事处罚和受过治安处罚的人员；

(2)有违法、违纪或犯罪嫌疑尚未查清的；

(3)有道德败坏等不良行为的；

(4)在各级公开招聘招考中违规违纪在禁考期内的；

(5)有犯罪嫌疑尚未查清的；

(6)其他不宜从事相应岗位工作的。

三、报名和资格初审

（一）此次公开招聘采取网络报名方式进行。报名网址：www.jarsj.cn。报名时间：2015年7月27日至2015年7月30日17:00。

（二）报名程序

1.选择职位。报考者请认真阅读本公告，详细了解招聘范围、对象、条件、有关政策规定和注意事项等内容，根据自身情况选择完全符合报考条件的一个岗位报名，每个报考者在本批次公开招聘中限报一个岗位。

2.填报信息和上传照片。报考者访问公告提供的报名网址按网络提示要求用本人有效身份证通过注册并登录后找到本次招聘报考页面，如实、准确填写《江安县网格化服务中心公开招聘劳动合同制工作人员报名信息表》的各项信息，同时上传JPG格式（50KB以下）本人近期免冠正面照片。报考人员应对提交的信息应当真实、准确。报名与考试时使用的身份证必须一致。

在招聘的任何环节发现报考者不符合报考条件、弄虚作假报考或聘用资格一律无效，责任自负。

3.网络资格初审。网上初审仅审核报考者填报的报考信息是否符合岗位条件，不对报考信息的真实性进行审查。对报考者是否符合报考资格条件，待面试前的资格复审时进行现场审查。考生应根据自身的实际，对照公告和所报考岗位的具体要求，选择自己完全符合报考条件的职位填报。否则，所造成的一切损失由报考者自行承担。资格初审合格者，不能再报考其他岗位，并按网络提示打印《江安县网格化服务中心公开招聘劳动合同制工作人员报名信息表》1份，供资格复审时使用。资格初审不合格的，可于报名时间截止前改报其他符合条件岗位。