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美姑县2015年考核聘用县级医疗卫生单位专业技术人员的简章(3)

2015-05-08来源:本站采编

按照面试时间顺序,根据上一个面试地点签订了《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的岗位情况,在下一个高等学校招聘时,依次递减或取消岗位招聘名额。如在上一个招聘点招聘满员,则取消剩余招聘点的日程安排。

在最后一个招聘点签订《全国普通高等学校毕业生就业协议书》工作结束后,所有因各种原因产生的空缺岗位不再进行递补。

七、体检

体检费用由报考者本人承担,进入体检人员应于2015年7月22日带上学籍档案到美姑县卫生局报到,并参加体检,逾期未报到取消聘用资格。报到后按国家相关规定进行体检,体检合格后办理聘用手续。体检项目和体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2010〕19号)和《公务员录用体检操作手册(试行)》相关规定执行。

报到时还需提供《毕业证》和《学位证》的原件及复印件。

八、公示

考核、体检合格者由美姑县人社局确定为拟聘用人员,并公示5个工作日,同时公布监督举报电话接受社会监督和举报。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映问题的不予受理。

九、审核确认和办理聘用手续

拟聘用人员经县委、县政府批准,报州人力资源和社会保障局审核确认后,办理聘用手续。

聘用人员按照《四川省事业单位聘用管理试行办法》,签订《聘用合同书》,实行聘用制管理,合同最低服务年限为6年,试用期一年,试用期包括在聘用合同期限内。对违反服务年限所规定的人员给予经济处罚,处罚按每少服务1年缴纳1万元指标占用费的标准执行。

十、培训

根据省、州有关规定,新进人员须进行岗前培训,岗前培训由美姑县卫生局组织实施。培训合格后,方可上岗。

十一、纪律监督与回避

按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部6号令)和《四川省省属事业单位公开招聘工作人员实施细则(试行)》的相关规定应当回避的。对违反考试、考核和体检纪律的应聘人员,视情节轻重取消考试、考核和体检资格,已被聘用的取消聘用资格;对违反招聘纪律的工作人员,按相关规定处理。

为确保公开招聘工作的顺利进行,维护招聘工作的公平性、公正性、严肃性,美姑县纪委监察局将全程进行监督,同时欢迎社会各界予以监督。

本公告未尽事宜由美姑县2015年公开招聘医疗卫生单位专业技术人员工作领导小组负责解释。

请报考者确保联系方式正确、畅通。否则因无法与报考者取得联系所造成的后果,由报考者自行负责。

十二、有关咨询、监督电话

咨询电话:0834-8242013(美姑县人力资源和社会保障局)

0834-8242160(美姑县卫生局)

监督电话:0834-8243324(美姑县卫生局纪检组)

0834-8240205(美姑县人力资源和社会保障局纪检组)

0834-8242352(美姑县纪委监察局)

附:1.《美姑县2015年考核聘用县级医疗卫生单位专业技术人员岗位表》

2.美姑县2015年考核聘用县级医疗卫生单位专业技术人员报名表

美姑县人力资源和社会保障局 美姑县卫生局

2015年5月8日

来源:本站采编

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