为了加强教师队伍建设，满足教育教学工作需要，根据《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》的规定和《泸州市人力资源和社会保障局关于进一步规范事业单位人员流动办理程序的通知》精神，为更好地遴选优秀人才，经市教育局同意，泸州市职业技术学校拟按照公开、平等、竞争、择优的原则，直接考核招聘在编在职教师及职员。现就招聘工作有关事项公告如下：

一、招聘岗位、名额、范围及报考条件

见附件：泸州市职业技术学校2015年直接考核招聘在编在职教师情况表

二、招聘程序

招聘程序主要包括：报名及资格审查、面试、体检、考核、公示与聘用等环节。

（一）报名及资格审查

本次招聘采取现场报名方式进行，报名不收取报名费。

1. 报名时间：2015年4月28 日— 4月30日(每天报名时间：8：30-11：30，14：30-17：30，报名截止时间2015年4月30 日16：00)。

2. 报名地点：泸州市职业技术学校凤凰校区党政办人事室

联系人：李老师 刘老师

联系电话：0830—3172720

电子邮箱：282689514@qq.com

3．交验材料。应聘者在报名时交验；⑴自荐材料一份；⑵本人有效身份证;⑶最后学历证书；⑷教师资格证书;⑸专业技术职务资格证书；⑹普通话水平测试等级证书;⑺信息技术等级证书；⑻各类获奖证书、奖励表彰材料。（1-8均为原件供验看和A4纸复印件一式一份供验收）；⑼原任职学校同意报考（表明如被录用同意调出）证明及工作经验证明；⑽近期正面一寸免冠照3张。

4．资格审查与报名。应聘者具备上述相关手续后，在规定时间内报名，并如实准确填写《报名资格审查信息表》，由学校进行资格审查。应聘者如弄虚作假或隐瞒有关情况报名的，取消应聘者的报名资格，所造成的一切损失由应聘者本人承担。

（二）面试

（1）面试人员确定：应聘者符合招聘条件的，按与招聘人数 5 :1的比例确定面试人员。报名人数小于招聘人数5倍但达到3倍时所有应聘者均进入面试（小于3倍的，不进行面试，并取消该职位）；大于招聘人数5倍的，按招聘优先条件（见附件“其他条件”）确定前5名进入面试，进入面试人员名单在泸州教育网和泸州市职业技术学校网上公示。