2014-11-18来源:本站采编
驾驶员技能测试内容:3000米跑、100米跑、单双杠、大货车桩考、大货车路考;文职人员技能测试内容:公文写作、新闻写作。厨师技能测试内容:检查厨师证、卫生证,进场制作。
5、体能、技能测试成绩于2014年12月10日在江阳区人力资源和社会保障局网站(网址:http://www.jyrc.gov.cn/)上公布,体能、技能成绩根据《公安消防部队灭火救援业务训练与考核大纲体能、技能训练标准》判定。
体能技能测试合格人员于12月11日上午8:30—12:00,下午15:00—18:30在江阳区公安消防大队办公室领取《准考证》。
(三)笔试、面试
1、笔试
笔试内容为《中华人民共和国消防法》和《四川省消防条例》消防法规及消防业务理论(消防队员业务理论教材)。笔试时间、地点见《准考证》;
2、面试
面试采用结构化面试的方式,根据综合成绩(综合成绩=体能、技能测试成绩×50%+笔试成绩×30%)从高到低,按与招聘人数3:2的比例(达不到此比例的,按实际参考人员全额确定)确定参加面试的人员(最后一名综合成绩并列的,一并确定进入面试环节)。因故不能按时参加面试的人员,取消其考试资格。
(四)考试成绩计算及公布
综合成绩在笔试结束后3个工作日内在江阳区人力资源和社会保障局网站(网址:http://www.jyrc.gov.cn/)上公布。
总成绩=综合成绩+面试成绩×20%,总成绩(按百分制计算)在面试结束后3个工作日内在江阳区人力资源和社会保障局网站(网址:http://www. jyrc.gov.cn/)上公布。
五、体检及考察
(一)体检
1、确定参加体检的人员:根据总成绩从高到低,按照招聘职位数依次等额确定体检对象(总成绩并列的,按照综合成绩排序;综合成绩仍然并列的,按照笔试成绩排序)。
2、体检标准参照人社部、公安部人发〔2001〕74号文件印发的《公安机关录用人民警察体检项目和标准》执行。体检费用自理,体检时间、地点另行通知。
(二)考察
对体检合格人员由用人单位组织考察。考察主要审查考生是否符合报考条件,审查考生所提供的资料、证明、证件(学历学位、身份、资格等证件)、档案是否真实,审查政治思想、个人诚信、道德品质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、心理健康等是否符合有关法律法规、政策以及报考岗位要求,调查考生单位及有关人员对其评价。考察不合格的,取消聘用资格;对考察发现虽符合报考条件但德才表现较差、反映较差以及有严重精神疾病的,取消聘用资格。
(三)递补:因体检、考察不合格或个人放弃等原因造成岗位空缺,按总成绩(总成绩并列的,按照综合成绩排序;综合成绩仍然并列的,按照笔试成绩排序)从高分到低分等额依次递补。
六、聘用程序
对考核合格的人员按临聘人员身份,安排到江阳区城南专职消防队工作,并由江阳区振川保安服务有限公司与本人签订劳动合同,合同实行两年一签,两年合同期满,根据工作需要经考核合格者可续签,不合格者不续签劳动合同。
七、劳动报酬和福利待遇
考核合格的人员岗前培训及试用期三个月,工资800元/月。岗前培训试用期满,参照江阳区在岗职工上年平均年收入标准,确定其收入待遇为消防战斗员及文职人员2100元/月左右(基础工资+绩效工资),驾驶员2300元/月左右(基础工资+绩效工资),厨师同驾驶员,其他待遇参照江阳区在岗职工标准执行。签订劳动合同后,按照国家有关政策规定办理一体化保险,个人缴纳部分由单位从个人每月收入中代扣代缴。
八、纪律要求
1、为确保招聘工作顺利进行,按照“公开、公平、公正”的要求,严密组织、严肃纪律。在考试聘用工作中出现徇私舞弊、弄虚作假等行为的,要追究有关当事人的责任,并予以严肃处理。
2、受聘人员须服从招聘单位安排,不服从分配者取消聘用资格。
3、整个招聘工作接受纪检监察部门和社会各界的监督。
九、本《简章》未尽事宜,由泸州市江阳区公安消防大队负责解释。
咨询电话:3151832
监督电话:3199816
附件:
泸州市江阳区公安消防大队
2014年11月17日
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