中国邮政储蓄银行是2007年经中国银监会批准成立的一家具有全新体制和机制的全国性大型零售商业银行。作为总行直属的36家一级分行之一的中国邮政储蓄银行四川省分行，经中国银行业监督管理四川监管局批准，于2007年12月9日正式挂牌成立。在各级政府、金融监管部门以及社会各界的关心支持下，中国邮政储蓄银行四川省分行充分依托覆盖城乡的网络优势，坚持服务“三农”、服务中小企业、服务社区的定位，自觉承担起“普之城乡，惠之于民”的社会责任。始终坚持与社会、与客户、与员工“进步与您同步”的企业理念，着力打造成为一家资本充足、内控严密、营运安全、功能齐全、竞争力强的国有商业银行，向全社会展示了功能齐全、服务专业、内控严谨的新银行形象。

新银行、新机遇，中国邮政储蓄银行将为您施展才华、实现价值提供广阔空间，敬请加盟、同创伟业！

一、招聘岗位及人数

   营业柜员若干。

二、工作地点

  南充、宜宾、巴中、凉山、资阳、攀枝花、乐山、达州、阿坝、眉山等分行辖内营业网点。

三、用工形式

合同制员工，一经录用与我行直接签订劳动合同。

   四、报名条件

（一）基本条件

1.   遵纪守法，诚实守信，身体健康，具有良好的个人品质和职业道德，有强烈的事业心和责任感，无不良记录。

2.   遵循银行业职业道德基本规范，秉公守法，廉洁奉公，有较强的责任心和敬业精神。

3.   具备良好的学习能力、沟通能力、文字表达能力和较强的团队协作精神。

4.   符合我行亲属回避制度的要求。

（二）岗位相关要求

1.大学本科（含）以上学历，海外院校留学归国人员所获学历（学位）应当取得国家教育部的学历（学位）认证。

2.财务、会计、经济、金融、营销、法律、管理、计算机、建筑、中文、农林业等相关专业。

3.年龄在30周岁以下，原则上一年以上工作经验。

4.具有银行从业经验或大学生村官经历者优先。

5.服从应聘单位内部调配。

   五、招聘程序

招聘程序包括报名、简历筛选、初试、复试、背景调查、体检、录用等环节。

（一）报名时间：从即日起至2014年11月23日

（二）报名方式：登陆智联招聘成都页面网站（http://www.zhaopin.com/chengdu/）中国邮政储蓄银行四川省分行招聘公告,进入电子报名系统相应入口报名。

（三）应聘人员经报考分行初试合格后，到成都参加复试，具体时间、地点另行通知。

（四）复试、背景调查、体检合格的，与我行签订劳动合同。

  六、其他事项

（一）应聘者一经录用，待遇从优，并购买国家规定的社会保险和公积金。

（二）应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其录用资格。

（三）在应聘期间，请随时保持通讯正常，以便联系。