为进一步拓宽选人用人渠道，充实机关干部队伍力量，结合实际工作需要，经研究，决定在全市范围内公开选调一批公务员（参公人员）和事业单位工作人员，特制定本实施方案。

一、选调原则

坚持公开、平等、竞争、择优的原则和德才兼备的标准，采取自荐报名、资格审查、面试、考察以及经县人社部门审核批准的办法进行。

二、选调名额及岗位

选调名额20人,其中公务员（参公人员）13人，事业人员7人。具体选调单位、岗位及名额详见《2014年长宁县公开选调工作人员岗位表》（以下简称《岗位表》，附件1）。

三、选调范围及条件

（一）选调对象

宜宾市范围内已正式登记的公务员、参照公务员法管理的事业单位工作人员；已办理转正定级的事业单位工作人员。

（二）选调条件

1.政治素质好，品行端正；

2.勤奋敬业，工作能力强，有较强的写作能力，近年年度考核等次均为称职（或合格）及以上；

3.年龄在40周岁及以下；

4.符合《岗位表》中各职位所要求的具体条件；

5.具有下列情形之一的，不得报考：

（1）尚在试用期内的；

（2）受处分期间或者未满影响期限的；

（3）正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；

（4）法律、法规规定的其他情形。

报考者的年龄、工作经历等时间的计算截止时间为2014年7月28日）。

四、选调程序

（一）报名时间及地点

1.报名时间：2014年7月28日—2014年8月1日，上午9∶00-12∶00，下午2∶30-5∶00。

2.报名地点：长宁县人力资源开发建设服务中心（政务中心二楼）。

（二）报名手续及资格审查

报名与资格审查同步进行，报名时需提供以下资料：