五、笔试和面试

本次遴选笔试开考比例不低于1：3，可放宽至1：2；面试开考比例不低于1：2（最后一名笔试成绩相同的，一并进入面试）；达不到开考比例的，可按规定调整或取消遴选名额，变动调整情况在指定网站公示（见后第七条）。笔试和面试成绩按满分100分计算，并按照50%的比例折合后计入个人总分进行职位排名。

笔试主要考察报考人员分析解决问题能力、文字表达能力、公文写作能力、对中央和省市重大决策部署的了解把握能力。面试主要考察报考人员逻辑思维能力、语言表达能力、组织协调能力和团结协作、务实创新意识以及举止仪表。

笔试的具体时间安排、地点及要求详见笔试准考证。面试人员名单、具体时间安排、地点及要求将在指定网站公布（见后第七条），请考生注意查看。

六、体检及考察

根据遴选名额按照考生考试总成绩从高分到低分（考试总成绩相同的，以面试成绩高低确定名次）按照人选与遴选职位2：1的比例确定差额考察人选（如笔试和面试成绩排名相同，则一同进行考察名单）。因个人原因导致无法对其进行考察或考察不合格出现的空额，按照已参加面试人员考试总成绩从高分到低分依次等额递补。

七、公示

考察合格的人员在指定网站进行公示（即：龙泉驿区电子政务内网（http://cdlqyq.cd.sc.net/structure/index）“通知公告”栏、成都市龙泉驿区人力资源和社会保障网“公告栏”（http://www.lqyrsj.gov.cn/a/gonggaolan/）。公示期限7天，公示期间接受社会举报，举报者应以真实姓名反映问题，并提供必要的调查线索。

八、试用及办理调动

公示无异议的拟遴选人员试用3个月。试用期满合格的，按程序办理相关调动手续。不合格者，由组织人事部门安排其他非领导职务岗位。遴选人员如为公务员或参公人员，需放弃公务员或参公人员身份调入区公共资源交易服务中心。

此次遴选工作由龙泉驿区监察局全程监督。

本公告及未尽事宜由区人力资源和社会保障局、区公共资源交易服务中心负责解释。其他事宜按照组织人事规定执行。

联系人：刘林军   联系电话：88450909

监督电话：区监察局（84862501）

附件： 1.龙泉驿区公共资源交易服务中心2014年面向全区公开遴选中层干部职位表

2. 报名登记表

成都市龙泉驿区公共资源交易服务中心

2014年7月10日