（5）按照《四川省事业单位工作人员招聘试行办法》的相关规定应当回避的；

（6）法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。

在招聘的任何环节发现报名者不符合报名条件，弄虚作假，违反回避制度等，报名或聘用资格一律无效，且责任自负。

三、考核招聘单位及名额

本次公开考核招聘的工作人员为乐山市林木种苗站编制内人员，招聘名额为1名。具体岗位详见附表《乐山市林木种苗站2014年公开考核招聘工作人员岗位和条件要求一览表》（附件1）。

四、招聘程序

（一）报名

1、报名时间：2014年 5月31日至2014年6月9日。

2、报名地点：四川省乐山市林业局政工科（乐山市市中区嘉定中路456号），联系电话：0833-2446469，手机：15283337288。

3、报名方式：本次公开招聘采用现场报名的方式。

应聘者在2014年 6月9日17：00前直接与乐山市林业局政工科联系（应聘者须准备以下资料：1、《乐山市林木种苗站2014年公开考核招聘工作人员信息表》（附件2）2份，请按要求张贴近期2寸免冠证件照片；2、本人有效身份证、毕业证、学位证（应届毕业生持学校学籍证明）、相关资格证等证件原件及复印件一式一份(复印件须A4幅面)；3、户籍证明原件和复印件1份；4、其他与报考资格相关的材料。）

（二）报名资格审查

现场完成报名资格审查。

（三）考评考核

成立由招聘单位和主管部门相关人员组成的考评考核小组，采取面试、走访座谈考察等形式对应聘者进行综合考评考核。首先进入面试环节，按照面试成绩从高分到低分的顺序按1：2的比例确定人选进入走访座谈考察环节（面试成绩满分为100分，低于60分者不进入走访座谈考察环节。与最后一名入围资格审查人员面试成绩相同的人员，一并确定为入围资格审查人员。），主要考察应聘者专业技术水平、分析解决问题能力、语言和文字表达能力等综合素质。根据考生综合考核情况，由招聘单位和主管部门集体研究择优等额确定拟聘人选。面试时间初步定在2014年6月进行（具体时间另行通知）。

（四）体检

考核合格者在指定的二级甲等综合性医院进行体检。体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》（人社部发〔2010〕19号）和《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。

(五)审核确认和聘用

１、通过考核并体检合格人员，经公示7个工作日无异议后，用人单位填写《乐山市事业单位公开考核招聘工作人员登记表》、《乐山市事业单位考核招聘工作人员审批花名册》，经主管部门同意后，报乐山市人力资源和社会保障局按照政策规定和招聘公告审核确认。

2、招聘人员在聘用单位最低服务年限5年，受聘人员在服务期未满前，不得办理调（流）动。

附件:1：乐山市林木种苗站公开考核招聘工作人员岗位和条件要求一览表

2：乐山市林木种苗站2014年公开考核招聘工作人员信息表        

2014年5月19日