4.资格审查：现场报名时，工作人员对应聘人员的基本条件进行资格审查。资格审查贯穿于招聘工作全过程，应聘人员如隐瞒有关情况或提供虚假材料的，一经查实，取消其竟聘资格，所造成的后果由本人负责。

（二）体能测试。2014年4月25日上午8：30-12:00，由公安分局组织测试。体能测试参照《公安机关录用人民警察体能测试项目和标准（暂行）》（人社发﹝2011﹞48号）要求执行，测试1000米跑、4x10米往返跑。

（三）面试。2014年4月25日下午14:30-18:00，由公安分局组织统一面试。面试以现场问答形式进行，主要考察应聘人员的文化基础知识、语言表达及应变能力。

（四）体检。根据招聘计划，按照应聘人员的面试和体能测试情况，等额确定体检人员。体检在县级以上医院进行，体检费用由应聘人员自行负责。体检具体时间另行通知。

（五）考察。应聘人体检合格后，由经开区党群工作部牵头，公安分局组织考察，考察不合格者不予聘用。

（六）公示。在体检和考察环节或聘用审批后因各种原因出现计划空缺的，可根据招聘计划，按照应聘人员的面试和体能测试情况进行递补，递补人员按程序进行体检、考察和公示等。

在体能测试、面试、体检、考察结束后，在广安经济技术开发区官方网站、广安市公安局经开区分局公安信息网及分局公示栏拟聘用人员名单进行公示。公示期满后，没有反映问题或反映的问题经查实不影响聘用的，进行试用。试用期为两个月，试用合格者按规定签订劳动合同。试用不合格者不予聘用。

(七）相关待遇。警务辅助人员岗位从高到低设置分为一、二、三、四、五等五个层级，每层级设立一、二、三档，每档20元/月，建立岗位层次晋级机制，岗位层次与警务辅助人员薪酬挂钩。岗位层次每3年晋升一级，每晋升一级基本工资增加100元/月。工作期间如有重大立功表现或年度考核连续两年被评为优秀等次的，或者受市级及以上表彰的可提前晋级晋档。

警务辅助人员按照规定统一配发警务辅助人员服装。警务辅助人员离职时须将配发的服装、标识以及装备等归还公安机关。

1.基本工资（五级三档）：基本工资为1800元/月（含加班补助），特巡警运兵车专职驾驶员基本工资为2200元/月（同等享受驾驶人员岗位津补贴、年终安全奖、警务辅助人员其他待遇）。试用期工资统一为1200元/月。

2.社会保险：养老、医疗、失业、工伤、生育保险按相关规定由单位与个人共同承担，单位同时为聘用人员购买一份大病保险。

3.其他待遇：年终奖金4000元/年，工作期间享受免费工作餐。用人单位严格按照考核办法对聘用人员进行逗硬考核，对考核不达目标要求的扣除相应奖金。

咨询电话：经开区党群工作部 0826-2390139

经开区公安分局 0826-2676012

附件：2014年统一公开招聘警务辅助人员报名登记表

2014年4月15日