2014-04-05来源:本站采编
根据工作需要,仪陇县档案局面向全县公开考调机关工作人员1名,现将有关事项公告如下:
一、考调名额
机关工作人员1名。
二、考调范围及条件
(一)考调范围
全县范围内的在编在岗公务员或参公管理事业人员。
(二)考调条件
1、政治素质好,拥护党的领导,讲政治,守纪律,有较强的事业心、责任感和奉献精神;
2、热爱档案工作;
3、大专及以上学历,年龄40周岁以下(1974年3月31日以后出生);
4、身体健康;
5、副科级以上领导干部报考,需经县组织部门同意。
(三)有下列情况之一者,不得报考:
1、尚在试用期的;
2、年度考核有不称职或基本称职等次情形的;
3、受处分期间或者未满影响期限的;
4、正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;
5、法律、法规规定的其他情形。
三、考调程序
考调程序:报名及资格审查、基本能力测试、考察、试用、调动。
(一)报名及资格审查
本次考调工作采取现场报名的方式进行,报考人员需提交本人身份证、学历证书原件及复印件以及单位证明,近期同版两寸彩色照片2张。考调名额与参加笔试人数的比例不得低于1:3,如人数未达到规定比例,则取消考调。
资格审查由县人力资源和社会保障局会同县档案局进行。报名及资格审查时间:2014年4月14-18日。报名及资格审查地点:县档案局人秘股。
(二)基本能力测试
基本能力测试采取笔试和面试方式进行。主要测试应试者的基本素质、分析解决问题能力、文字综合能力。
1.笔试。笔试总分100分,按实际得分的60%计入总成绩。
2.面试。面试总分100分,按实际得分的40%计入总成绩。根据笔试分数,按考调名额1:2的比例由高分到低分依次确定参加面试人员(最后一名成绩并列的,一并进入面试)。面试采取当场评分,当场公布成绩的方式进行。
(三)考察。实行等额考察,对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行综合考察。
(四)试用和调动。正式考调人员试用3个月,试用期满、经考核合格者,办理工作调动手续,不合格者退回原单位工作。
考试时间另行通知。
四、其他事项
1、报名者对所提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实,即取消考调资格。
2、本公告由仪陇县档案局负责解释。
咨询电话:(0817)-7229819
二0一四年三月三十一日
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