成都农村商业银行股份有限公司（以下简称：成都农商银行）是在原成都市农村信用社基础上改制成立的股份制商业银行，于2010年1月15日挂牌开业。2011年完成增资扩股，注册资本达到100亿元。2020年6月，完成股权结构调整，回归市属国企属性。
目前，全行设有各层级机构652家，其中总行营业部1家，分行8家，支行201家，分理处442家。在山东、江苏、福建、河北、四川、云南、新疆等地发起设立了39家中成村镇银行，形成跨区域发展。截至2021年末，全行资产总额6181亿元，各项贷款余额3059亿元，各项存款余额4619亿元。
成都农商银行按照“一三五”发展战略规划，坚持“聚焦主业、合规经营、提质增效、防范风险”四项原则，围绕“服务三农、服务小微、服务地方”三大重点领域，实施“普惠发力、科技转型、人才驱动”三大战略，努力建设成为资产规模、综合实力位居全国前列，全面彰显公园城市特色和乡村振兴功能的全国标杆性农村商业银行。
一、 招聘岗位及招聘条件
（一）总行科技信息部实习生（5人）
1.招聘对象：计算机科学与技术、软件工程等相关专业的硕士研究生及以上学历的境内外高等院校2023届、2024届毕业生。
2.实习内容：参与流程机器人、人工智能方向的相关工作；参与开发项目产品需求制定，项目管理，系统测试等工作。
3.实习地点：总行科技信息部。
（二）分支机构实习生（50人）
1.招聘对象：经济学、法学、管理学、理学、工学、文学等相关专业的全日制本科及以上学历的境内外高等院校2023届、2024届毕业生。
2.实习内容：
（1）厅堂服务实习生：协助接待和引导客户，主动为客户提供咨询与服务；负责厅堂客户分流，维护厅堂环境与秩序，指导客户填写相关单据及使用智能机具；学习我行零售产品，协助开展厅堂营销和宣传活动。
（2）营销业务实习生：协助分支机构客户经理做好日常营销工作，包括协助拓展维护客户、业务活动洽谈、收集整理信贷资料等。
3.实习地点：各分支机构。
二、 实习时长
2022年7月18日-2022年8月17日
三、 实习生福利
1.实习津贴税前1000元/月；
2.人身意外保险；
3.提供实习证明；
4.实习评估优秀且符合我行2023年校园招聘条件者可获得2023年校园招聘面试直通卡。
四、 招聘流程
简历投递-简历筛选-面试-录用
五、 应聘方法
（一）报名方式：应聘者请登录成都农商银行官方网站——人才招聘栏目（http://www.cdrcb.com/pin/）校园招聘版块下载《成都农商银行实习生招聘报名表》，填写完整报名表后投递至邮箱：hrcampus@cdrcb.com。邮件主题及报名表请按“成都农商银行实习生招聘报名表-XX实习生-姓名”格式进行命名，报名表请以Excel格式添加到邮件附件，请勿重复投递。
（二）报名截止时间：2022年7月5日。
（三）面试通知时间：2022年7月6日。
（四）面试时间：2022年7月9日。
（五）报名注意事项：
1.应聘人员须在报名表内指定位置附上本人近期一寸免冠电子正面照片（6个月内蓝白渐变证件照，JPG格式) ，无照片者视为应聘无效。
2.应聘者应填写18位身份证号报名，报名证件与参加面试等环节时的身份证件应保持一致。
3.应聘人员填写的“毕业院校”和“具体专业”应与毕业证书相一致。
4.我行将通过电话、短信、邮件等方式通知实习相关信息，请确保填写的手机号码和电子邮箱正确无误。
5.应聘人员应如实填报各种相关信息，确保真实有效，如发现本人实际情况与填报情况不符等弄虚作假行为，我行将随时取消其应聘资格。
六、 相关说明
1.招聘过程中谢绝来电来访，对于通过各招聘环节的应聘者，我行将通过电话、短信、邮件等方式通知应聘者，请保持手机通讯畅通，并及时查看短信、邮件，以免遗漏重要通知。
2.我行秉承公平公正的招聘原则，无任何招聘环节需支付费用，如以任何形式收到招聘付费信息，请提高警惕，谨防受骗。
3.成都农商银行对本次招聘享有最终解释权。
成都农商银行人力资源部
2022年6月23日
来源：https://www.cdrcb.com/pin/newsdetail.php?id=144
