根据用工单位用人需求，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，西昌市纪委监委委托西昌人力资源开发有限公司面向社会公开招聘14名派遣制人员，现将相关事宜公告如下（本简章同时在西昌人力资源网http://www.cnhrxc.com及西昌人力资源市场微信公众号、人才市场公示栏发布）：
一、招聘对象及报考条件
（一）招聘名额
西昌市纪委监委本次共招聘14名派遣制人员，男性12名，女性1名，男女不限1名。其中西昌市纪委监委纪检监察室工作人员9名，女性1名，男性8名。西昌市纪委党风政风监督室工作人员1名，男性。西昌市纪委宣传部工作人员1名，男性。西昌市纪委办公室工作人员1名，男性。西昌市纪委组织部及机关支部工作人员1名，男女不限。西昌市纪委案管（信访）室工作人员1名，男性。
（二）招聘对象
1、党风政风监督室工作人员：年龄18-35周岁（1983年10月29日—2000年10月29日）。全日制大专及以上学历，计算机相关专业。
2、宣传部工作人员：18周岁（2000年10月29日）以上。学历不限，专业不限；有较强的写作能力、有传媒、新闻、记者等文化宣传类工作经验者在同等条件下优先。
3、办公室工作人员：年龄18-35周岁（1983年10月29日—2000年10月29日）。大专及以上学历，汉语言文学专业；有较强的写作能力者优先。
4、组织部及机关支部工作人员：年龄18-35周岁（1983年10月29日—2000年10月29日）。大专及以上学历，专业不限；有较强的写作能力者优先。
5、纪检监察室工作人员：年龄18-35周岁（1983年10月29日—2000年10月29日）。大专及以上学历，专业不限。
6、案管（信访）室工作人员：18-30周岁（1988年10月29日—2000年10月29日）。大专及以上学历，专业不限；有一定法律基础和电脑操作基础者优先。
（三）报考条件
1、遵纪守法，品行端正，拥护党和国家的路线、方针、政策，品行端正，诚实可信，责任心强，有良好的政治素养，遵纪守法，无违法犯罪记录。
2、自愿从事本岗位工作，服从岗位调整安排。
3、身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。
4、符合招聘岗位确定的其他条件。
（四）凡有下列情形之一的，不得报考
1、受过刑事处罚、治安处罚，以及有其他违反国家法律、法规等行为的。
2、有违法、违纪行为正在接受审查的。
3、现役军人。
4、其他不适合从事岗位工作要求的情形。
二、报名
（一）报名方式：本次招聘采用现场报名的方式。
（二）报名时间： 2018年10月29日—2018年10月31日。
上午8：30—12：00，下午14：30—17：00
（三）报名地点：西昌人力资源开发有限公司（西昌市一环路建昌路税务大厅五楼）。
（四）报名手续和要求
1、报考者在西昌人力资源网（http://www.cnhrxc.com）的简章末尾处，自行打印并如实填写《资格审查表》一份，如隐瞒有关情况或提供虚假信息的，一经查实，一律取消报考、聘用资格，一切责任由本人承担。
2、本人有效居民身份证原件及复印件一份（报名与考试时使用的身份证必须一致）。
3、毕业证、相关等级证原件及复印件各一份。
4、岗位条件要求的其他证件材料原件、复印件和相关工作经历证明材料原件。
5、本人近期二寸免冠彩照3张（照片背面注明报考岗位和姓名）。
6、考生需在报名时缴纳笔试考务费100元；进入面试者需另缴纳面试考务费80元。
三、开考比例及岗位调整
笔试报名人数与岗位录用名额之比不得低于3：1。在报名缴费工作结束后，对达不到开考比例的岗位，相应调减或取消该岗位的招聘计划。调减或取消岗位的情况，将及时公告。
四、准考证领取
本人凭有效居民身份证（或户口簿）领取准考证。
（一）时间：2018年11月 1日，下午14：30—17：00
（二）地点：西昌人力资源开发有限公司（西昌市一环路建昌路税务大厅五楼）。
五、考试
本次招聘采用笔试和面试相结合的方式。考试总成绩按100分计算，其中笔试成绩占40%，面试成绩占60%。
（总成绩=笔试成绩×折合比例+面试成绩×折合比例）。
（一）笔试
笔试科目为《公共基础知识》、《公文写作》，其中《公共基础知识》占70%，《公文写作》占30%，考试时间90分钟。具体时间和考试地点详见《笔试准考证》。
（二）面试
笔试结束后，根据参考人员笔试成绩和具体招聘岗位的招聘名额,从高分到低分按2:1的比例确定进入面试人员名单。笔试成绩相同的考生，可一并进入面试。
进入面试的考生，凭本人身份证领取面试准考证。面试时间和地点详见《面试准考证》。
（三）体检
笔试、面试结束后，总成绩以成绩折算后根据招聘名额，按考试总成绩从高分到低分（考试总成绩相同的，以笔试成绩高低确定名次；如笔试成绩相同，则加试计算机基础知识考试）等额确定进入体检。体检由西昌人力资源开发有限公司和用工单位共同组织实施，时间另行通知。（体检参照《公务员录用体检特殊标准（试行）》执行）。
六、聘用及管理（根据用工单位实际情况删减调整）
（一）考试、体检、考核并经公示合格者，经公示无异议的人员，与西昌人力资源开发有限公司签订《劳动合同》。
（二）经考试、体检、公示无异议的人员实行派遣制管理，由西昌人力资源开发有限公司派遣至西昌市纪委监委，最低合同期限2年，试用期2个月。
（三）派遣人员的劳动报酬和社会保险按照西委办发[2012]116号文件规定执行，每人每月1930元（含个人应当承担的保险部分）。
七、相关事项提示
1、请考生在整个招录期间确保通讯畅通，联系方式发生变更的，应主动及时告知招考部门。因无法与考生取得联系所造成的后果，由考生自行负责。
2、笔试准考证、面试准考证两证的领取都需凭本人身份证。且各准考证是考生参加每一个环节的重要证件，请妥善保管。
3、本次招考有关岗位调整、笔试与面试成绩等相关事宜公示均在西昌人力资源网、微信公众号、人才市场公示栏发布，请考生主动、及时查看相关公告。错失公告信息造成的后果概由考生本人负责。
4、本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导（培训）班。社会上凡称与本次考试相关的复习教材、辅导（培训）班、辅导（培训）网站、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。
咨询电话：
西昌人力资源开发有限公司（考试培训部）
0834-6966010、6966011
八、本公告由西昌人力资源开发有限公司负责解释。
西昌人力资源开发有限公司
2018年10月11日
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