2015-03-25来源:本站采编
资格审查:由眉山市人力资源和社会保障局根据报名条件进行资格审查,符合报考资格人数与遴选名额的比例不得低于2:1。
(二)考评和考核
眉山市法制办公室按照“平等、竞争、择优”的原则组织实施考评、考核。
考评时间另行通知,考评地点在眉山市政中心东9楼市法制办会议室。考评小组由市法制办派人组成。考评采取笔试和面试方式进行,笔试时间90分钟。面试采取考评小组综合评分的方式进行,时间15分钟。考评小组根据笔试和面试综合情况确定考核结果;根据考评结果等额确定考察人选。
考核采取查阅干部档案(核实公务员身份)、到报考人员所在单位听取介绍(全面了解其政治素质、业务能力、廉洁自律以及是否需要回避等情况)等方式进行。根据考核情况确定体检人员。
(三)体检
体检由市法制办组织实施。体检标准和有关要求按修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。
(四)审定
市法制办党组集体研究拟确定遴选人员,报眉山市人力资源和社会保障局按干部管理权限审定。
(五)公示和调动
拟遴选人员在眉山党政网和眉山人事考试网进行公示,公示期为7天。
公示期满,对没有问题或者反映问题不影响遴选的人员,按规定程序办理调动手续。
咨询电话:眉山市法制办公室028-38168617
眉山市人力资源和社会保障局028-38166119
附:1.眉山市市级机关面向基层公开遴选公务员职位表
相关资讯