2014-12-01来源:本站采编
根据工作需要,经双流县人事工作领导小组研究同意,双流县财政局面向全县公开遴选事业单位工作人员,现将有关事项公告如下:
一、遴选岗位及数量
双流县国有企业董监事会管理中心(县财政局下属全额拨款事业单位)综合管理岗位,共5名。
二、对象范围和条件
(一)对象范围
全县各镇(街道)、县级各部门及下属事业单位全额拨款的事业干部。
(二)资格条件
1.年龄在40周岁及以下(1974年11月1日及以后出生);
2.具有本科及以上学历;
3.会计学、审计学、金融学、经济学、财务管理、工商管理、经济法学专业;
4.具有正常履行职责的身体条件;
5.符合任职回避规定;
6.须在现单位工作满5年(截至2014年10月30日),且历年年度考核均为合格以上等次;
7.被纪检监察和司法机关立案审查,尚未作出结论的,受党纪、政纪处分,尚未解除或在规定时效内的不能报考。
三、遴选程序
(一)报名(11月20日—11月28日)。报考者自行下载填写报名表(见附件),并将报名表(附近期半身正装1寸免冠彩色照片1张)、身份证原件及复印件、毕业证原件及复印件、职称证明原件及复印件、与现单位签订的《成都市事业单位聘用合同书》及近5年考核表复印件(均加盖单位鲜章)交县国资办综合科。报考者应如实填报有关信息材料,凡弄虚作假的,一经查实,取消遴选资格。
(二)资格审查。根据报考者提供的报名材料进行现场资格审查。岗位开考比例不低于1:3,达不到上述比例的,经遴选主管机关同意后可放宽至1:2。
(三)笔试。笔试时间及地点详见准考证。笔试委托第三方考试机构组织实施,主要测试财经专业知识、分析解决问题能力、文字撰写能力以及对所涉及工作职能的了解和认识,满分100分,占总成绩的50%。笔试成绩在“双流县政府门户网站”公布。
(四)面试。按照1:2的比例从高分到低分依次确定面试人员,面试时间及地点另行通知。采用结构化面试,主要测试面试人员的综合分析能力、应变能力、业务能力、与岗位的匹配性等,满分100分,占总成绩的50%。面试成绩现场公布。
(五)组织考察。按照总成绩从高分到低分依次等额确定进入考察人员。采取个别座谈等方式,全面、客观、公正地考察了解考察人选的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、工作业绩、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等情况。
(六)讨论确定拟遴选人员及公示。根据考察情况和岗位要求,在征求现单位纪检、监察部门党风廉政建设意见后,集体研究确定拟遴选人员,人员名单在“双流县政府门户网站”公示7个工作日。
(七)调动。公示期满,对没有问题或者所反映问题不影响使用的,将拟遴选人员报经县人事工作领导小组审核确认后办理调动手续,其人事、工资关系转入双流县国有企业董监事会管理中心。
本公告由县国资办负责解释。
咨询电话:028-85804126
监督电话:028-85804805
附件:2014年双流县财政局面向全县公开遴选事业单位工作人员报名表
双流县财政局
2014年11月18 日
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