因公司业务需要，根据《县属监管企业员工管理办法》等相关规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开选聘工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及待遇

（一）招聘岗位

招聘岗位及任职要求详见附件。

（二）岗位待遇

按照国家法律法规和企业薪酬制度执行。

二、报名条件

（一）基本条件

1.遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，诚信廉洁；

2.身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的心理和身体条件；

3.具有良好职业道德，服从公司安排，履行公司各项规章制度；

4.符合岗位要求的学历，年龄在35周岁以下；

5.同等条件下优先录用退役军人；

6.特别优秀者可适当放宽条件。

(二)凡有下列情形之一的，不得报名

1.不具有中华人民共和国国籍的；

2.曾因犯罪受过刑事处罚的；

3.被开除党籍的；

4.被依法列为失信联合惩戒对象的；

5.受到党纪政务处分，仍在影响期内的；

6.涉嫌违纪违法正在接受调查的；

7.配偶或子女均已移居国（境）外；

8.具有《中华人民共和国公司法》第一百四十六条所列情形之一的；

9.其他不宜报名的。

三、招聘程序

（一）报名时间：2024年4月11日16:00至2024年4月23日17:00。

（二）报名方式：网络报名方式。符合条件的报名人员请于报名截止时间前登录通江嘉祐人力资源有限公司官网（www.jiayouzp.cn）“考试中心”栏目（首页→进入→立即报名→在线报考→提交）按提示进行注册，填写个人信息、应聘岗位，上传个人2寸免冠彩色近照、有效身份证件、毕业证书、学位证书、职称证书、执业资格证书扫描件和教育部学历证书电子注册备案表或学籍在线验证报告(登陆学信网查询后自行下载)等。下载并如实填写《通江县红峰公共设施管理有限公司选聘报名登记表》，以附件形式发送至电子邮箱：1096366149@qq.com，附件及邮件主题格式名称统一设定为“应聘岗位+应聘者姓名+联系方式”。应聘者须按要求填写表格和提供附件，内容填写不全、与要求不符或未按要求方式提交报名材料的，不予受理。线下报名地址：四川省巴中市通江县壁州街道石牛大道红峰大厦一楼—通江嘉祐人力资源有限公司办公室。

（三）资格初审

应聘人员通过网络报名后，由通江嘉祐人力资源有限公司会同用人单位对应聘人员进行资格初审。初审时间：2024年4月24日。审查内容为报名者报名时填写上传或现场提交的相关要件资料。本次招聘资格审查贯穿应聘工作全过程，当发现应聘人员不符合资格条件的，即行取消其应聘或录用资格。

（四）综合测试

根据职位需求，采取笔试、面试或实操方式进行综合测试。重点考察应聘者的专业素养、业务能力等。

1.笔试。按3:1确定笔试开考比例，报名资格审查合格人数小于考核招聘岗位开考比例人数，则相应调减该岗位招聘名额。笔试满分为100分，得分占综合测试成绩的50%。

2.面试或实操。根据笔试得分从高到低的顺序，按照3:1的比例确定参加面试或实操人选（最后一名笔试成绩相同者，一并进入面试）。面试或实操比例达不到3:1的，该岗位笔试通过人员全部进入面试或实操。面试或实操满分为100分，得分占综合测试成绩的50%。笔试成绩低于60分（未折合）不进入面试或实操环节。

（五）打印准考证和报名信息表。准考证打印时间：2024年4月25日。经资格初审通过的报考者凭身份证号或电话号码登录通江嘉祐人力资源有限公司官方网站“考试中心”打印。

笔试时间：2024年4月26日9：30-11：30。笔试地点详见准考证。

（六）资格复审、面试或实操时间及地点。面试或实操前进行资格复审（主要审查应聘者报名资料的真实性、工作经历证明、个人信用报告和有无犯罪记录等）。资格复审、面试或实操时间及地点以公告形式或电话、短信方式通知。

（七）体检

根据综合测试总成绩，从高分到低分依据报考同岗位考试总成绩按招聘人数1:1确定体检对象。（若考试总成绩相同者，则以学历高者确定体检对象；若学历相同，则通过加试，加试成绩高者确定为体检对象，加试方式由用人单位确定）。

体检对象按照公务员入职体检标准进行，体检合格者确定为拟聘用对象。未按要求参加体检或体检不合格出现的岗位空额，按照报考同岗位考试总成绩从高分到低分依次等额确定递补体检对象（只递补一次）。

（八）组织考察。体检合格的人员，用人单位负责对其应聘资格、条件进行复查，并对其政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩、廉洁自律等情况进行考察和审定。

（九）公示。经考察确定拟聘用人员后，在通江嘉祐人力资源有限公司网站公示7个工作日，对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合考核招聘资格的，取消该拟考核招聘人员的招聘资格。出现缺额的，按照报考同岗位考试总成绩从高分到低分依次等额确定递补对象（只递补一次）。

（十）试用期与聘用。经公示后未发现影响聘用的问题，进入工作单位试用。试用期满，考核合格的正式录用；未通过考核的，则予以辞退。

四、工作纪律

（一）整个招聘工作接受县国资委的领导和指导，接受有关部门和广大群众的监督。

（二）严格执行招聘工作程序，廉洁自律，实行回避制度，严禁接受礼金及宴请等。

（三）严禁弄虚作假，假公济私，徇私舞弊等违纪行为。对于违纪人员，视情节轻重，给予批评教育或报告上级有关部门给予严肃处理。

五、特别提示

（一）本次招聘公告将通过以下官方网站发布：通江嘉祐人力资源有限公司（www.jiayouzp.cn）、四川人事考试网（http://www.scpta.gov.cn/）。通江嘉祐人力资源有限公司负责组织实施，请报考者随时关注“通江嘉祐人力资源有限公司网站”新闻公告（公告公示）栏，及时掌握招聘活动的相关公告、信息和要求。

（二）应聘人员参加招聘所产生的食宿、车船、体检等费用一律自理。

（三）本次招聘由通江嘉祐人力资源有限公司负责解释，咨询电话：0827-8600668。

（四）报考者应做好自我健康及安全管理，保证安全应聘。

招聘工作联系人：杨女士

联系电话：0827-8600668　15198293005

联系地址：四川省巴中市通江县壁州街道石牛大道红峰大厦一楼

附件1:《通江县红峰公共设施管理有限公司选聘报名登记表》（点击下载）

附件2：《通江县红峰公共设施管理有限公司岗位一览表》（点击下载）

通江嘉祐人力资源有限公司

2024年4月11日