根据工作需要，经研究，决定公开选调（聘）工作人员6名，现将有关事项公告如下。

　　一、选调（聘）对象

　　符合选调（聘）条件的正式在编在岗的事业干部。

　　二、选调（聘）岗位

　　见附件1。

　　三、选调（聘）条件

　　（一）报考条件

　　1.具有良好的政治素质，品行端正，群众公认，身体健康；

　　2.具备岗位职责所需的专业资格、知识技能；

　　3.学历、年龄具体条件要求见岗位表；

　　4.符合回避有关规定；

　　5.符合法律、法规规定和职位要求的其他资格条件，学历学位及其他资格证书应于面试资格审查前取得。

　　（二）凡有下列情形之一的人员，不得报考：

　　1.被开除中国共产党党籍的；

　　2.被依法列为失信联合惩戒对象的；

　　3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的；

　　4.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分影响期未满或者期满影响使用的；

　　5.受过党纪政务处分的，以及受过停职检查、调整职务、责令辞职、免职、降职等组织处理的；

　　6.尚在试用期内的;

　　7.近3年年度考核有基本合格及以下等次的;

　　8.法律、法规规定的其他不适合报考的情形。

　　四、选调（聘）程序

　　(一)报名

　　1.报名时间：2022年11月30日至2022年12月6日18时。

　　2.报名方式：本次选调（聘）采取网上报名方式进行，将相关报名原件材料扫描发送至指定邮箱（见附件1）。

　　3.报名材料

　　（1）本人有效身份证原件及复印件一份;

　　（2）学历证明原件及复印件一份;

　　（3）《2022年广元市朝天区区级部门公开选调（聘）工作人员报名表》（见附件2）一式2份(近期免冠二寸彩色照片2张);

　　(二)资格审查

　　选调（聘）单位按照岗位资格条件对报名人员提交的材料进行审查，确定报名人员是否具有报名资格，资格审查贯穿公开选调（聘）全过程，报名者如有隐瞒相关情况或者提供虚假材料、取消其考试资格，所造成的后果由考试者本人承担。

　　（三）职位调整

　　招考比例为3：1。达不到开考比例的，按比例调减或取消该职位选调计划。取消职位的已报名人员，可以改报符合条件的其他职位。

　　（四）考试

　　考试，考试时间、地点和考试方式另行通知。

　　（五）考察

　　组织人事部门和各选调（聘）单位主管部门组成考察组，采取发布考察预告、个别谈话、发放征求意见表、民主测评、查阅资料和人事档案、实地调查、同考察对象面谈等多种方式进行，听取所在单位有关领导、同事和组织人事部门、纪检监察机关、机关党组织的意见，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与选调（聘）岗位的匹配度进行全面考察。

　　（六）公示

　　考察合格人员由区人力资源和社会保障局按程序研究后，在四川.朝天门户网公示5个工作日，接受社会监督、公示之日起因各种原因产生的空额均不再递补。

　　（七）办理手续

　　公示期满，对没有问题或者反映问题不影响任用的，由区组织人事部门按规定办理调动等手续，选调（聘）对象原任职务层级高于选调（聘）岗位层级的，按选调（聘）岗位对应职务层级使用，也可根据用人单位实际保留原待遇，如选调（聘）对象不服从安排，取消选调（聘）资格。

　　五、其他事项

　　(一)本次选调（聘）工作严格遵守公开、民主、竞争、择优的原则，按照政策规定、条件标准和工作程序，严格把关，严守纪律。

　　(二)本次选调（聘）工作由区纪委监委负责监督，凡违反干部人事纪律的，将按相关规定严肃查处。

　　（三）本公告由广元市朝天区人力资源和社会保障局负责解释，各选调（聘）岗位的条件由选调（聘）单位主管部门负责解释。

　　监督电话：广元市朝天区纪委监委：0839-8622594

附件【附件2报名表.docx】

附件【附件1岗位表.docx】

来源：http://www.gyct.com.cn/info/1487/112053.htm