为进一步促进全县教育事业健康发展，根据我县中小学校教师配置需求，经批准，2022年我县拟从县内学校考调一批在编教师充实到城区学校任教，从县外学校考调一批在编教师充实到县域学校任教。现就有关事宜公告如下：

一、考调岗位及名额

考调岗位及名额详见附件1。

二、报考条件

（一）基本条件

1.思想素质高、工作表现好，近三年年度考核“合格”及以上（见习期“不确定等次”视为“合格”），2019年9月以来未受过党纪政纪处分。

2.具有二级教师及以上职务任职资格；具有相应学段及以上教师资格。

3.以所学专业（毕业证为准）或现任教学科对口申报。报考小学、初中、高中学段职位的，须任教相应学段满3年且现为相应学段教师；报考中职学段职位的，须任教初中及以上学段满3年且现为初中及以上学段教师。

（二）其他条件

1.县外学校考调人员须具有全日制大学本科及以上文化程度，年龄不超过40周岁；县内农村学校考调城区学校人员须具有大学本科及以上文化程度，年龄不超过40周岁；县内城区小学考调南城学校人员须具有大专及以上学历，年龄不超过45周岁。

2.2021年通过考核考调方式从邻水金鼎实验学校和邻水实验学校回撤到县内公办学校的教师，报考邻水中学或邻水二中可不受年龄及现任教学段限制。

（三）有以下行为之一的不得报考

1.受组织处理或者党纪政务处分影响期未满的，或者涉嫌违纪违法违规正在接受调查或者处理的;

2.近3年师德考核有“差”或“不合格”等次的;

3.未满服务期的;

4.其他影响考调行为的。

（一）（二）（三）项所述人员时间界定均截止到2022年7月18日。

三、考调原则

1.坚持“公开、平等、竞争、择优”原则。

2.考调教师入围人选确定原则：按报考同职位面试成绩拉通排名从高到低等额确定考调入围人选（面试成绩有并列的，以专业技术职务高低排位；如专业技术职务相同，以全日制学历高低排位）。

3.考调教师职位聘用办法：除邻水中学、邻水二中外，其余学校职位根据各学段各学科排名顺序，由考调入围人员以面试成绩从高分到低分在公布的聘用学校中自行选择应聘学校。

四、考调步骤

（一）报名

1.时间：2022年7月18日-19日（上午8:30—12:00，下午3:00—6:30）。

2.地点：报考邻水中学职位的，在邻水中学办公室报名；报考邻水二中职位的，在邻水二中办公室报名；报考其他学校职位的，在锦云大厦七楼人事股报名（锦云大厦704室）。

3.资格审查：资格审查贯穿考调工作全过程。每名报考者限报一个职位（除邻水中学、邻水二中以外的其他学校同一学科为一个职位），报名时所有人员须提交报名表（附件2）、教师资格证、专业技术职务任职资格证、有效身份证、毕业证原件及复印件。县内考调人员须提交考调证明（附件3）、县外考调人员须提交同意报考证明（附件4）。报考者本人对所提供的证件及证明材料的真实性负责，在考调工作的任何环节发现报考人员不符合报考条件或弄虚作假的，均取消其考调资格，三年内不得参加考调，所造成的一切后果由报考者本人承担，并严肃追究出具证明材料学校校长及相关人员的责任。

4.报名费用：凡通过资格审查的考调人员，须在规定时间内缴纳面试考务费80元/人（川发改价格〔2017〕472号文件规定），在规定时间内未缴费的视为自动放弃。

（二）领取准考证

1.时间：2022年7月22日上午8:30—12:00。

2.地点：报考邻水中学职位的，在邻水中学办公室领取；报考邻水二中职位的，在邻水二中办公室领取；报考其他学校职位的在县教科体局人事股（锦云大厦704室）领取。

报考者须持本人有效身份证领取准考证。代领者凭本人有效二代身份证、报考人员有效身份证复印件领取。逾期不领取者按自动放弃处理，责任由报考者自负。

（三）面试

1.面试时间：2022年7月23日上午8:00。

2.面试地点：报考邻水中学职位的，在邻水中学参加面试；报考邻水二中职位的，在邻水二中参加面试；报考其他学校职位的在准考证标注的地点参加面试。

3.面试方式：教师考调面试采用抽签讲课的方式，备课30分钟，讲课15分钟；报考音乐、体育、美术职位的教师，面试时加技能考核。

4.面试内容：教师考调面试统一使用邻水县相应学段及学科毕业（结业）年级上册的现行教材。

（四）面试成绩及考调教师入围人选公示

2022年7月25日上午分别在县教科体局七楼公示栏、邻水中学、邻水二中公布考试成绩。

城区考调入围人员面试成绩不得低于80分；县外考调入围人员面试成绩不得低于70分，农村学校岗位于面试当天现场公布。

（五）其他学校选岗

2022年8月1日上午9:00，在县教科体局七楼大会议室集中选岗，按同职位排名先后顺序由考调人员本人签字确定，一经确定不得更改。

（六）调档

县外考调人员选岗后，由县人力资源社会保障局为其开具调档函，并在规定时间内将个人人事档案送交县教科体局审核，审核合格后，县人力资源社会保障局正式办理调动手续。逾期不能提供本人档案的，按自动放弃处理。凡因审查不合格或自动放弃出现的考调缺额不再递补。县外考调人员入职后，在邻水县内最低服务期限为5周年。

五、岗位聘任及工资待遇

教师调动后，按调入单位岗位竞聘的相关规定进行聘任，并享受相应工资待遇。

六、组织实施

邻水中学、邻水二中的考调工作，在县人力资源社会保障局、县教科体局、县纪委监委的指导监督下各自组织实施；其余学校的考调工作，由县人力资源社会保障局、县教科体局在县纪委监委的全程监督下组织实施。

监督电话：0826-3232793县教科体局监督股

咨询电话：0826-3222151县教科体局人事股

七、疫情防控要求

按照邻水县疫情防控要求，报考者在现场报名及面试时应提供72小时内的核酸检测阴性报告，并严格落实各项疫情防控措施。

八、其他要求

其他未尽事宜由县人力资源社会保障局、县教科体局负责解释。

附件：1.邻水县2022年公开考调教师名额及职位

2.邻水县2022年公开考调教师报名表

3.考调证明

4.同意报考证明

邻水县人力资源和社会保障局

邻水县教育科技和体育局

2022年7月6日

来源：http://www.scls.gov.cn/lsxrmzf/rszkxx/2022-07/06/content_eb536224feb041f7a859faac8a073e5d.shtml