一、回引对象及条件

 

（一）主要对象

 

祖籍苍溪，在苍溪出生、成长或工作过，以及父母等直系亲属常驻苍溪，且目前在广元市外工作和生活（编制和供给关系不在广元）的以下优秀人才：

 

1．在科研机构、学校、医院等事业单位从事管理或专业技术工作的在编在岗专业型人才；

 

2．在国有大中型企业或知名民营企业任职的经营管理人才。

 

（二）资格条件

 

1．政治素质过硬，理想信念坚定，道德品质良好，热爱苍溪，爱岗敬业，务实正派；

 

2．具有全日制大学本科及以上学历；

 

3．年龄35周岁以下，副高级、正高级专业技术职称人才年龄分别放宽至40周岁、45周岁；

 

4．工龄3年及以上；

 

5．近3年年度考核合格及以上等次;

 

6．具有正常履行职责的身体条件；

 

7．符合工作单位人事调出政策的；

 

8．无违纪违法及其他不良记录。

 

二、回引方式及程序

 

（一）个人申请。

 

1．报名时间：自公告发出之日起至2021年12月31日。

 

2．报名方式：采取现场报名、网上报名两种方式进行。

 

现场报名：须携带本人身份证、毕业证、学位证、干部任免审批表原件及复印件各一份，同底版2寸免冠近照4张，近3年年度考核结果证明材料，填写《苍溪县人才回引申请表》（附件）一式2份（非广元籍回引人才还需提供相应证明材料）。报名地点：苍溪县解放路西段233号苍溪县高端人才服务中心。联系人：王靖雯；联系电话：0839—5223730。

 

网上报名：在苍溪县人民政府网(http://www.cncx.gov.cn)下载填写《苍溪县人才回引申请表》（附件），与本人身份证、毕业证、学位证、干部任免审批表、同底版2寸免冠近照、近3年年度考核结果证明材料等扫描图像以电子文档形式发送至cxxrcb@126.com邮箱（非广元籍回引人才还需发送相应证明材料图像扫描版），邮件名称统一为“人才回引报名××（姓名）”。

 

提出报名申请时，须征得所在单位及当地组织人社部门同意，并在《苍溪县人才回引申请表》对应栏加盖公章。

 

（二）资格审查。即报即审，对回引政策、个人意愿、工作安排等情况进行双向沟通。资格审查工作贯穿回引全过程，在任何阶段发现弄虚作假、不符合本公告回引条件的人员，一经查实，取消回引资格。

 

（三）考核考察。对回引人才的“德能勤绩廉”等现实表现和工作匹配度等进行考核考察，组织在国家二级甲等及以上综合性医院进行体检，并开展心理测试。

 

（四）调动入职。考核考察、体检合格的，公示无异议后，报经县委审定，按规定程序由组织人事部门办理相关人事手续。在苍溪最低服务年限为5年。

 

四、主要政策待遇

 

（一）安排使用。根据个人意愿和岗位实际情况，“县级及以上部门到县级部门、乡镇到乡镇”对口安排。属事业单位工作人员身份的，对口调入到相应部门单位工作，企业经营管理人才对口安排到县属国有企业工作。

 

（二）安家补助。回引的全日制硕士、博士研究生，按相关规定分别发放4万元、7.5万元的安家补助。5年内因个人原因要求调离或解除协议的，须全额退回已享受的安家补助。

 

（三）住房保障。回引到县城区工作的全日制硕士、博士研究生或副高级专业技术职称以上的，可申请入住人才公寓。

 

（四）子女入学。未成年子女需在苍溪就学的，由教育行政部门负责协调办理入学手续，享受“绿色通道”服务。

 

（五）配偶调动。对夫妻两地分居的优秀人才，可申请家属调动，由用人单位负责联系，组织人事部门协调，按人事调配有关规定优先调动工作。

 

四、组织管理

 

人才回引工作在苍溪县委的领导下，由县委组织部、县人力资源和社会保障局具体组织实施，县纪委监委进行监督。

 

五、咨询与解释

 

本公告由中共苍溪县委组织部、苍溪县人力资源和社会保障局负责解释。

 

咨询电话：中共苍溪县委组织部（县高端人才服务中心）

 

0839-5223730

 

 

附件：《苍溪县人才回引申请表》（点击下载）

 

 

 

 

 

中共苍溪县委组织部    苍溪县人力资源和社会保障局

 

2021年7月2日

 

来源：http://www.cncx.gov.cn/news/show/20210702170040578.html