雅安文化旅游集团有限责任公司是雅安市委市政府深化文化体制改革、全面推进文化大发展大繁荣而成立的市级文化旅游资源整合企业。公司于2012年12月26日注册成立，主要承担雅安全域文化、旅游、体育资源整合开发、投融资管理与运营。根据公司发展的需要，面向社会公开招聘工作人员6名，现将有关事项公告如下。
一、招聘岗位
1.集团公司纪检监察室副主任1名；
2.集团公司纪检监察专员1名；
3.集团公司安全环保部部长1名；
4.集团公司合同造价部副部长1名；
5.文旅会展公司执行董事1名；
6.文旅会展公司办公室主任1名。
二、岗位职责
(一)集团公司纪检监察室副主任
1.协助主任负责对公司运转开展监督检查；
2.提出加强管理和完善制度的建议；
3.负责组织全体职工学习法律法规及有关文件和规定；
4.对监察对象进行职业纪律和遵纪守法、廉洁自律教育；
5.完成领导交办的其他工作。
(二)集团公司纪检监察专员
1.协助主任开展效能监察；
2.负责起草纪检监察室日常文稿、资料整理及档案管理，并做好保密工作；
3.完成领导交办的其他工作。
(三)集团公司安全环保部部长
1.贯彻执行安全生产、环境保护政策和法律法规，拟订安全环保管理制度;
2.督促指导子公司开展安全环保工作；
3.统筹开展安全环保教育培训；
4.建立健全安全环保工作责任体系、监督体系；
5.建立和完善安全环保应急预案；
6.组织开展安全环保隐患排查和整改；
7.完成领导交办的其他任务。
(四)集团公司合同造价部副部长
1.协同制订公司工程造价管理制度和建设项目合同管理实施细则;
2.贯彻落实关于建设项目合同、工程造价相关的法律、法规、规章、规范性文件、标准等政策法规，确保公司建设项目合同和工程造价相关工作合法合规;
3.配合项目管理部完成建设项目投资估算、设计概算工作，组织完成施工图预算、竣工结算工作，协调财评、审计工作;
4.参与建设项目招标、采购环节中关于合同和工程造价条款的审核工作；
5.负责工程进度款的工程造价审核;
6.负责完成领导交办的其它工作。
(五)文旅会展公司执行董事
1.执行文旅集团决定，并向股东报告工作；
2.决定公司的经营计划和投资方案；
3.制订公司的年度财务预算方案、决算方案；
4.制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案；
5.制订公司的增加或减少注册资本的方案；
6.拟订公司合并、变更公司形式、解散的方案；
7.决定公司内部管理机构的设置；
8.报经文旅集团批准后，聘任或者解聘公司总经理，并根据总经理提名，聘任或者解聘公司副总经理，财务负责人，决定其报酬事项；
9.制定公司的基本管理制度；
10.决定对公司管理人员的奖惩；
11.制定公司章程修改方案。
（六）文旅会展公司办公室主任
1.协助分管领导做好组织协调和对外联络接待工作。
2.协助分管领导抓好员工思想教育、企业文化建设、普法、信访、统计、保密、档案管理等工作；
3.负责公文收发和流转，及时做好来文的登记、请办、分送、传阅、承办；发文的草拟、送审、校对、印刷、缮印、装订、送发；文书档案的收集、整理、鉴别、保管、统计、移交、利用、销毁、立卷、归档等工作。
4.做好报刊的订阅、分发和登记；印章的刻制、颁发、使用、缴销；介绍信（证明）的审批、填写、保管；
5.负责综合性文稿的起草和会议的组织统筹。
6.负责办公资产管理，办公用品的购置、发放，办公设施的改造、维修、维护等工作。
7.负责公司车辆的调度、维修保养及安全管理工作。
8.负责公司人力资源规划、人员招聘、培训、绩效考核、薪酬及福利、劳动关系的组织管理工作；
9.负责组织制定、完善公司人力资源管理相关政策、制度和方案并监督贯彻执行；
10.公司领导交办的其它工作。
三、招聘条件
(一)集团公司纪检监察室副主任
中共党员，具有五年以上工作经历，大学本科以上学历，汉语言文学、会计、法律、审计相关专业，年龄40周岁以下。
(二)集团公司纪检监察专员
中共党员，大学本科以上学历，有相关工作经历，汉语言文学、会计、法律、审计相关专业，年龄40周岁以下。
(三)集团公司安全环保部部长
1.遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的政治素养和职业道德，无违法违纪记录；
2.年龄40 周岁以下，大学本科及以上学历，有工程师及以上职称；
3.从事政府、企业安全环保监察监督工作10年以上工作经历，有丰富的安全环保工作经验。
4.从事安全环保监督工作认真踏实，责任心强，业绩突出，被县级以上人民政府表彰者优先考虑。
(四)集团公司合同造价部副部长
1、遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护党的路线、方针、政策，具有良好的道德品行，无违法、违纪等不良纪录。
2、身体健康、性格乐观，心理素质良好，团队意识强。
3.大学本科及以上学历，工程造价专业，工程师及以上职称，二级建造师及以上执业资格，6年以上相关工作经验，年龄40周岁以下；
4.熟悉国家和地方造价管理法规和程序，能熟练编审工程预结算、工程标底、工程量清单及控制价、结算审核等；
5.熟练使用办公及工程计量、计价软件；有良好的沟通、组织、判断能力，有较强的敬业精神及团队协作精神，职业道德良好，无不良执业记录。
(五)文旅会展公司执行董事
1、遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护党的路线、方针、政策，具有良好的道德品行，无违法、违纪等不良记录；
2.大学本科及以上学历，工程师及以上职称，15年以上政府、企业工作经历，年龄45周岁以下；
3.熟悉国家和地方工程建设管理法律、法规和程序，具有丰富的工程造价、招投标、采购、合同管理、审计结算、工程监理及代管代建等工作经验；
5.有良好的沟通、组织、判断、领导能力，有较强的敬业精神及团队协作精神。
（六）文旅会展公司办公室主任
1.遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的职业道德；
2.大学专科及以上学历，10年以上工作经历，年龄45周岁以下；
3.具备熟练的行政事务处理能力、沟通协调能力，具有良好的团队合作精神；
4.熟练操作WORD、EXCEL等办公软件，熟悉公文撰写，有从事公司综合管理经历；
5.熟悉人力资源各个模块，系统掌握人力资源管理基础理论、基本知识；
四、招聘程序
本次招聘采取笔试加面试的方式。
(一）发布招聘公告。本次招聘在雅安人事考试网、雅安公共招聘网、公司官网等平台上进行公告。
(二)报名。报名方式为网络报名和现场报名，同步进行资格审查。
(三)笔试。笔试成绩按百分制计算，占综合成绩的40%。
(四)面试。笔试结束后，进入面试。面试成绩按百分制计算，占综合成绩的60%。
参加笔试和面试时，均需携带本人身份证。
(五)考察。按从高分到低分依次确定前两名考察人选，对考察阶段出现的缺额，可在该职位参加笔试、面试的人员中从高分到低分依次递补，对认定无合格人选的，该职位可以空缺。
考察工作由公司形成方案，对考生的政治思想表现、道德品质等进行考察，并查阅个人档案，切实做到客观、公平、公正。
(六)体检。考察结束后，按照1︰1的比例，根据综合成绩（综合成绩＝笔试成绩×40%+面试成绩×60%）从高分到低分确定进入体检人选。对认定无合适人选的，该职位可以空缺。
体检项目和标准参照事业单位招考体检执行。
五、公示录用
通过笔试、面试、考察、体检结果合格的人员确定为拟聘人员。在雅安人事考试网、文旅公司官网进行公示，公示期为5个工作日。
六、薪酬待遇
按公司的薪酬管理办法执行。
七、报名须知
报名时间：2019年8月12日— 8 月16日18：00前
报名方式为网络报名和现场报名，提供本人1寸照片2张、个人简历、相关证件（身份证、毕业证、专业技术等级证书原件和扫描件）以及工作经历证明等应聘材料。
现场报名地点：雅安市雨城区熊猫大道10号3楼办公室
网络报名邮箱：759337660@qq.com
联系人：高先生 18981600367
雅安文化旅游集团有限责任公司
2019年8月9日
