一、面试资格审查

 

（一）面试资格审查对象：按照《公告》《调整公告》确定的拟面试入围资格审查人员（名册详见附件）。

 

（二）面试资格审查时间及地点：拟面试入围资格审查人员于2023年1月5日— 6日工作时间内(上午8：30-12：00，下午14：30-18：00）到营山县人力资源和社会保障局（营山县绥安大道66号行政服务中心十楼会议室）报到并进行资格审查。

 

（三）面试资格审查须提交的材料： 

 

1.《报考信息表》1份（《营山县事业单位2022年下半年公开招聘工作人员公告》规定报名成功时在南充市人事考试网上自行打印，并另备2张近期2寸免冠证件照片）。

 

2.考生本人身份证原件和复印件1份。

 

3.有效的毕业证书、学位证书（指有学位要求的）原件和复印件1份，教育部学历证书电子注册备案表1份。其中，尚未领取到毕业证书的2023年应届毕业生参加面试资格审查时，需提供教育部学籍在线验证报告1份、学生证原件及复印件1份，学校主管毕业生就业工作部门开具的就读院系专业、学历、毕业时间等情况的证明原件。国外、境外留学人员报考的，出具教育部相关国（境）外学历学位认证书原件及复印件。如留学期间所学专业与报考岗位国内的专业名称不一致的，需要对其留学所学专业进行认定的，请考生于资格审查前3日向营山县人力资源和社会保障局提出书面申请，并将书面申请交营山县人力资源和社会保障局事业单位人事管理股。

 

4.按《公告》要求，其他与报考岗位资格条件相关的证件、材料原件和复印件1份。

 

5.笔试《准考证》原件及复印件1份(面试时仍须携带，笔试《准考证》丢失的也可提供本人《笔试成绩通知单》佐证)。

 

不能按要求提供上述证件和证明(材料)以及未按时参加资格审查的，视为主动放弃其面试资格。

 

按照《营山县2022年下半年公开招聘事业单位工作人员公告》规定，面试入围资格审查中因发现不符合报考条件取消面试资格以及因缺少面试资格审查公告要求的证件和没按规定时间参加资格审查主动放弃其面试审查资格而产生的空额，按笔试总成绩从高到低依次等额递补人员参加面试资格审查（因递补者出现笔试总成绩并列的，并列人员一并确定为递补人员）。

 

按规定递补取得面试资格审查资格的人员，由营山县人社局根据报考者在《报考信息表》上所留联系电话通知其在规定时间、地点进行资格审查，请报考者务必保持电话畅通。若因报考人员联系电话留错、不畅通或不接听电话导致不能递补参加面试资格审查的，视为自动放弃，责任自负。

 

（四）特别提示。①2023年应届毕业生除就读学院（校）开具相关证明外，本人出具书面承诺书，承诺在2023年7月31日前取得并实际持有符合岗位条件要求的毕业证书、学位证书等相关证书；若未取得相关证书影响聘用的责任自负。②其他报考者必须在报名前取得并实际持有岗位条件要求的毕业证书、学位证书等相关证书。③报考者本人有效的毕业证书所载学历和专业名称，应与报考岗位的“学历”和“专业条件”两栏分别完全相符。④根据国家、省相关规定，报名时系在编工作人员，若属“尚处于试用期内的新录用公务员及尚在国省规定的最低服务期限内不能流动的”，一律取消面试资格。

 

（五）缴纳面试考务费。资格审查合格的面试人员按照四川省财政厅、四川省物价局川价费〔2017〕472号文件规定，现场缴纳面试考务费80元/人。

 

（六）领取《面试通知书》。资格审查合格的面试人员凭本人有效身份证在规定时间内领取《面试通知单》，熟悉面试相关要求及注意事项。面试资格审查合格的考生于2023年1月13日下午15：00-18：00准时到营山县人力资源和社会保障局事业单位人事管理股领取《面试通知单》。在规定时间内未领取面试通知书的，视为自动放弃面试资格，不再递补面试人员，面试工作正常进行。

 

二、面试

 

（一）面试时间、地点。详见《面试通知书》。

 

（二）面试方式。面试采用方式详见《营山县2022年下半年公开招聘事业单位工作人员公告》，结构化面试的主要范围为意愿素质（动机愿望、职业责任感、敬业精神、竞争意识、兴趣爱好等）、智能素质（应变能力、语言表达能力、综合分析能力、逻辑思维能力、业务能力、创新能力、组织管理能力、人际协调能力等）、人格素质（举止仪表、性格气质等）和专业知识素质（综合知识、专业知识）等方面。需采取专业技能测试方式的公招岗位以《公告》附件2为准。

 

（三）面试流程。参加面试的考生面试当天早上7:30持本人有效身份证、《面试通知书》准时到面试地点物品存放及疫情防控室，按要求将所带通讯工具和面试无关的资料、物件全部上交指定地方，接受安检。完成登记后到相应岗位候考室候考，超过上午8：30仍未考场报到的，视为自动放弃，不得进入考场。由此出现的面试名额空缺不再递补。

 

（四）考试总成绩公布。面试结束3个工作日内在营山县人民政府官网“通知公告”栏（http://www.yingshan.gov.cn/）公布参加面试人员的考试总成绩（含笔试成绩、加分、面试成绩）、排名及相关事项。面试成绩低于60分的，取消应聘资格。

 

三、纪律要求

 

面试坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则，严格执行有关规定，在纪检部门和社会各界监督下，由县人社局、县委编办及相关部门共同组织实施。考场实行全封闭管理，考试无关人员严禁进入；考生须服从考务工作人员管理，自觉遵守考场纪律，进入考场后在面试结束前不得离开考场，擅自离开视为放弃面试。面试全过程实行视频监控，对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实，取消其聘用资格，并对相关人员按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)规定严肃处理，情节严重的给予党纪政纪处分，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

 

请考生们及时了解天气及交通路况，提前准备，确保按时报到参加面试，并注意交通、食宿和财物安全。

 

四、疫情防控

 

（一）请所有考生即日起至面试结束期间做好自我健康管理，并持续关注个人健康状态，资格审查及面试当天除核实身份信息外，请全程佩戴N95口罩，并同时注意社交距离。

 

（二）疫情防控相关规定将根据国家和四川省疫情防控的总体部署和要求进行动态调整。请考生密切关注“四川疾控”、“南充疾控”、“南充播报”等微信公众号及四川省、南充市应对新型冠状病毒肺炎疫情应急指挥部办公室最新文件精神和最新防控要求，严格按相关规定执行，积极配合落实管控措施。

 

（三）考生自觉维护资格审查（面试）秩序，保持安全距离，服从现场工作人员安排。资格审查（面试）结束后按规定有序离场，不得在附近逗留。

 

五、未尽事宜以《营山县事业单位2022年下半年公开招聘工作人员公告》规定为准。

 

咨询电话：0817-8377693 （营山县人力资源和社会保障局事业单位人事管理股）

 

监督电话：0817—8286337（中共营山县纪委驻营山县人力资源和社会保障局纪检组）

 

 

附件：营山县2022年下半年公开招聘事业单位工作人员拟面试入围资格审查人员名册（点击下载）

 

 

 

           营山县人力资源和社会保障局         

 

               2022年12月26日   

 

 

来源：https://www.yingshan.gov.cn/xwdt/tzgg/t_1758192.html

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