根据《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》(川人发〔2006〕9号)、《南充市市属事业单位2022年上半年公开招聘工作人员公告》规定，现将南充市公共资源交易中心2022年上半年公开招聘工作人员面试资格审查及面试有关事项公告如下：

一、面试资格审查人员名单

二、面试资格审查时间、地点

（一）面试资格审查时间：2022年8月2日上午9：00-12:00

（二）面试资格审查地点：南充市顺庆区涪江路19号主楼808室。

（三）资格审查必备材料：

1.《报考信息表》1份（请在南充市人力资源和社会保障局网人事考试专栏上自行打印，并另备2张近期2寸免冠证件照片）；

2.身份证原件和复印件1份；

3.有效的毕业证、学位证原件和复印件1份；

4.其他与报考资格相关的证件、材料原件和复印件1份；

5.资格审查及面试当天48小时内核酸检测阴性证明（电子版纸质版均可）。

不能按要求提供上述证件和证明以及未按时参加资格审查的，视为自动放弃其面试资格。

面试入围资格审查中因发现不符合报考条件取消面试资格以及因缺少面试资格审查公告要求的证件和没按规定时间参加资格审查自动放弃其面试审查资格而产生的空额，按笔试总成绩从高到低依次等额递补人员参加面试资格审查（因递补者出现笔试总成绩并列的，并列人员一并确定为递补人员）。依次等额递补取得面试审查资格的人员，由招聘单位根据报考者在《报考信息表》上所留联系电话直接通知其在规定的时间、地点进行资格审查。因报考人员联系电话留错或不畅通导致不能递补参加面试资格审查的，视为自动放弃，责任自负。

通过面试资格审查的面试人员，由招聘单位发给《面试通知书》。

三、面试内容及范围

详见《南充市市属事业单位2022年上半年公开招聘工作人员公告》。

四、面试时间及地点

具体面试时间及地点见《面试通知书》。《面试通知书》待资格审查结束后，向通过资格审查人员发放。

五、有关注意事项

（一）面试当日，面试人员凭《面试通知书》原件、本人有效身份证原件，按《面试通知书》规定的时间、指定的地点准时到面试考场签到候考。签到时，上述证件不齐备以及未按规定时间到考场签到候考的视为自动放弃面试资格。由此出现的面试名额空缺不再递补面试人选。

（二）如因面试入围资格审查不合格而又无人可递补或因缺考出现空缺而产生的实际参加面试人数低于规定的面试入围比例时，仍视为有效比例，面试正常进行。

（三）面试期间采用封闭的办法进行管理，面试顺序由应试人员抽签确定。

（四）面试期间，不得携带电子记事本类、移动电话等通讯设备和影音像设备进入考场。已带的要按考务工作人员的要求关闭电源并存放在指定位置，不得带入候考室。一经发现，取消面试资格。

（五）应试人员在候考室等候，由工作人员引导进入考室接受面试。应试人员不得向考官和考室工作人员提供本人面试序号以外的任何信息，否则取消其面试资格。

（六）候考室和考室内严禁吸烟。

（七）面试结束后，不得再进入封闭地点或在考场附近逗留，不得将已答试题的内容以任何方式告诉其他应试人员。

（八）服从考务工作人员的管理，不得无理取闹、辱骂、威胁、报复工作人员，不得损坏公物。

（九）所有成绩的计算均按四舍五入原则保留至小数点后两位数。

六、特别提示

（一）请所有应试人员做好自我健康管理，通过微信小程序“国家政务服务平台”申领本人防疫健康码，并持续关注健康码状态。

（二）应试人员进入考点前，应如实登记个人旅居史、接触史、健康状况、来南方式等，当主动出示本人防疫健康码信息（绿码），并按要求主动接受体温测量。经现场测量体温正常（＜37.3℃）且无咳嗽等呼吸道异常症状者方可进入考点。

（三）从本公告之日起至面试前，不前往国内疫情中高风险区，不出国（境），不参加聚集性活动，不接触疫情高危人群。凡近期从国（境）外、国内疫情中高风险区旅居回南的人员，需按要求提前做好隔离防控等相关措施，并提供核酸检查报告等材料。

（四）除核验身份和面试期间，请应试人员自觉主动佩戴一次性医用口罩。

（五）疫情防控相关规定将根据国家和四川省疫情防控的总体部署和最新要求进行动态调整。请报考者密切关注“四川疾控”“南充播报”等微信公众号及四川省、南充市应对新型冠状病毒肺炎疫情应急指挥部办公室最新文件精神和最新防疫要求，严格按相关规定执行，积极配合落实管控措施，自觉做好隔离观察、健康管理和核酸检测，并在资格审查及面试当天提供48小时内核酸检测阴性证明，不能提供证明的视为考生自愿放弃面试资格。

（六）凡隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息，不配合工作人员进行防疫检测、询问等造成不良后果的，取消面试资格，终止面试；如有违法情况，将依法追究法律责任。

                   

 

  南充市政务服务管理局

                       2022年7月18日

来源：http://www.ncpta.cn/newsDetail/7572.html