根据《事业单位人事管理条例》、《巴中市事业单位工作人员招聘工作试行办法》规定,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,本次市属事业单位公开考试招聘补充事业单位工作人员23名,均为编制内招聘,现将有关事项公告如下:
一、招聘范围及对象
符合招聘岗位应聘资格条件要求的2016年7月31日前毕业的高校毕业生和社会在职、非在职人员。2016年高校毕业生须在2016年7月31日之前取得资格条件要求的毕业证、学位证等证书;其他人员须在面试资格审查前取得资格条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证等证书。
二、应聘资格条件
(一)应聘人员应同时具备的条件:
1、年满18周岁(年龄计算截至时间为报名第一天,下同)以上,热爱社会主义祖国,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党,遵纪守法,品行端正,有良好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强。
2、身体健康,具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。
3、符合招聘岗位确定的其他条件(详见《巴中市市属事业单位2016年公开考试招聘工作人员岗位表》)。
4、委培、定向毕业生,须征得原委培、定向单位同意。
5、符合《巴中市事业单位工作人员招聘工作试行办法》有关回避的规定。
(二)有下列情况之一者,不得应聘:
1、曾受过各类刑事处罚的。
2、曾被开除公职的。
3、有违法、违纪行为正在接受审查的。
4、尚未解除党纪、政纪处分的。
5、未达到最低服务年限的。
6、有其它违反国家法律、法规行为,不宜参加应聘的。
三、招聘单位、岗位及人数
根据《中共汉源县委组织部 汉源县人力资源和社会保障局关于2016年公开遴选县级部门工作人员的公告》规定，现将汉源县2016年公开遴选县级部门工作人员面试成绩及进入考察人员名单公告如下。
一、考生面试成绩及进入考察人员名单
汉源县2016年公开遴选县级部门工作人员面试成绩及进入考察人员名单详见附件。
二、考察工作安排
考察工作由组织人事部门会同用人单位组织实施，对考生德才表现进行综合考察。
如有疑问，请咨询汉源县人力资源和社会保障局机关与事业单位人事管理股：0835－4223057
中共汉源县委组织部 汉源县人力资源和社会保障局
